阅读新闻

江苏:仪征市每年实施两次公开选拔工作

[阅读: 次]   [字体: ]
    中广网南京4月9日消息(记者杨守华 仪征台陆先友 杨昕 包孔祥)4月8日,江苏省仪征市科(局)级领导干部公推公选首轮推荐工作全部结束,在本次推荐过程中,该市共有304人报名角逐15名科(局)领导干部岗位,这是该市凭能力选人、重实绩用人,深入推进干部队伍能力作风建设的重要举措之一。

  为深化干部人事制度改革,真正变“相马”为“赛马”,打造一支素质高、能力强、作风好、群众公认的干部团队,从今年起,仪征市将每年实施两次干部公开选拔工作,力争使公开选拔的干部占当年提拔总数的50%以上,并通过减少领导班子任期内变动,促使各级干部扑下身子、定下心来,一心一意为开创一方事业、造福一方百姓尽心尽力。



2008-04-13
录入:admin

评论 】 【 推荐 】 【 打印
上一篇:陕西省将大胆选拔“70后”市厅级后备干部
下一篇:一个党外人士的公推公选“秀”
相关新闻
本文评论
发表评论


点评: 字数
姓名:

  • 尊重网上道德,遵守中华人民共和国的各项有关法律法规
  • 承担一切因您的行为而直接或间接导致的民事或刑事法律责任
  • 本站管理人员有权保留或删除其管辖留言中的任意内容
  • 本站有权在网站内转载或引用您的评论
  • 参与本评论即表明您已经阅读并接受上述条款