18人进入个性化差额考察环节
经过量化初选、适岗能力测试的两轮遴选后,市管副处级领导职位多维提名、差额比选工作进入现场比选环节。昨天下午, 27名在前两轮脱颖而出的9个职位多维提名人选,接受市委全委会的集中检阅和再
人民网甘肃频道6月23日消息 6月18日,庆城县委组织部举行选拔大学生村官竞选演讲会,公开选拔优秀大学生村官。
记者6月24日从海南全省工商系统人才建设暨深化干部人事制度改革工作会议上了解到,从今年开始,省工商系统选拔任用的领导干部60%要通过公开选拔,实行竞争上岗。
确保干得好的能选上选得上的能干好
上海市公开选拔领导干部工作的创新 去年下半年,上海市开展了公开选拔领导干部工作。这次公选,在形式、方法上有创新,在提高公开选拔领导干部质量上有招法,在增强考试测评针对性、提高干部与职位匹配度上有实效。上海市着眼于提高公开选拔领导干部质量,探索了七项具体措施。 合理确定不同职位的选拔范围和资格条件。根据本市经济社会发展需求和干部人才分布状况,分别确定各职位的选拔范围。公选职位中,面向海内
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古蔺县四举措做好公开选拔科级领导干部工作 古蔺县创新举措,强化宣传、深入考察、注重监督,切实做好2011年公开选拔科级领导干部工作,经过笔试、资格复审、面试、体检、组织考察、确定人选和公示等环节的角逐,4名干部脱颖而出,走上了副科级领导干部岗位。 强化宣传,营造浓厚公选氛围。利用古蔺党政网、古蔺人事人才网、古蔺电视台、《新古蔺》等媒体对《泸州市2011年统筹公开选拔科级领导干部简章》进行广泛宣传,创新宣传形式,做到工作中有文件、电视上有图像
“郡县治,天下安。”作为广东省干部人事制度改革试点市,阳江市迈出了干部人事制度改革重要一步,在全市范围内竞争性公开选拔阳西县委书记。6月7日,阳江市委召开全委扩大会议,参会人员在符合资格条件的人选进行演讲的基础上,采取市委全委扩大会议的形式对人选进行了初始提名。
6月21日,金堂县农发局办公室主任兰波,因在县上组织的局级领导干部公选中名列前茅,提拔到赵镇任党委副书记;同时,局内部市场和物流科副科长又被其他部门的年轻干部“考”上了。“没想到"竞争上岗"的力度这么大!”一时间,干部们压力倍增,不少人更是跃跃欲试。
本报安康讯 (记者 袁锋 实习记者 李小刚)石泉县经过严格审查公示无异议后,63名80后青年干部在该县委党校参加该县公开选拔乡镇党政副职人选笔试。
6月20日上午,工作人员正在现场受理我市部分市管副处级领导职位多维提名的报名。叶晓
近日,东平县沙河站镇小王营村400亩良种繁育试验田喜获丰收,群众脸上挂满了笑容。在今年换届中再次当选支部书记的大学生“村官”王健看着这一幕,一脸的喜悦。
为使通过公选走上领导岗位的干部工作更有干劲,让没选上的干部有机会发挥才智,四平市全力打好“三张牌”,做好公选工作的后续文章,提升了公选的质量,充分发挥了公选的最大效应。
日前,铜山通过公推公选上任的11名科级干部走上镇领导岗位。此次选任再次打破了以往干部使用由单位推荐,组织考察,常委会任命的简单模式,而是引入竞争机制,加大民主决策力度,让真正德才兼备者脱颖而出,进一步提升了选拔任用干部的公信度。据了解,从2002年起,铜山已先后开展公开选拔工作近20次,参与选拔岗位近百个。
6月19日上午,由县委农办组织的城关镇公开选拔社区“六大员”举行面试, 49名入围者参加面试。
为了增加面试工作的透明度,体现公平、公正、公开的原则,县纪检监察部门在候考室和面试考场分别设立监督席对面试过程实行全程监督。面试按抽签顺序依次进行,考官分别从选手的理论素养、责任感、进取心、组织管理、逻辑思维、语言表达、应变能力、仪表仪态以及考生对我县第十一次党代会相关内容的掌握情况进行综合考评打分。 据了解,笔试和面试总成绩排名前24名的考生将被列为考察人选,在公示
嘉兴在线6月17日讯 今天上午,海宁市举办了2011年竞争性选拔领导干部新闻发布会,向媒体及有关方面通报了此次竞争性选拔领导干部的有关情况。
要即重要、关键职位。打破了竞争性选拔工作的职位设置不优、工作力度“不痛不痒”、干部参与积极性不高、社会影响不大、干部群众关注不多的顽疾机制,在优化公开选拔的职位设置、工作力度上下大力气、用真功夫。竞争性选拔的职位由选拔副科实职领导干部为主,向选拔县政府组成部门的正职,镇党政一把手转变,并一次推出多个职位进行选拔。
“三位一体”测评模式让农二师一些优秀年轻干部在公选中脱颖而出
[提要] 笔者从农二师获悉,近日,该师对2011年公推公选的6名副团级干部拟任人选进行公示。4月初,一份农二师党委公开选拔6名副团(处)级领导干部的通知发至该师各基层单位和师机关各部门,引起社会各界广泛关注。 新华网乌鲁木齐6月18日电 笔者从农二师获悉,近日,该师对2011年公推公选的6名副团级干部拟任人选进行公示。这标志着该师历时1个多月的公推公选工作基本结束。
本报西宁6月17日电 记者韩萍 青海省高级人民法院近日召开机关干警大会,对14个副处级岗位公开选拔、竞争上岗进行动员部署。
【温州网·原创报道】记者从市公选办获悉,温州市公开选拔(招聘)国有企业领导人员和副县级领导干部预备人选笔试阅卷工作已顺利结束,将于6月19日进行面试。温州网将对此次面试中的“温州港集团有限公司副总经理”职位进行视频、图文和微博直播,网民可登录温州网首页,进入专题观看,同时也可登陆温网微博进行互动。
今天上午,位于北京市北河沿大街147号的最高人民检察院,用另外一种方式向社会敞开了大门。
20名检察官任职人选虚位以待,不管你以前是法官、警察、律师还是法学教师、立法工作者,只要你心仪最高检,并且符合相关的资格条件,你就有可能通过一场考试就此改变自己的人生轨迹,“华丽转身”。 这是最高检历史上首次面向社会公开选拔优秀法律人才充实检察官队伍。最高人民检察院政治部有关负责人表示,今后这种方式将成为检察机关进人补员的重要渠道,对于优化检察官队伍结构、提高选人用人公
近年来,我市以提高竞争性选拔公信度为目标,创新实施“一初选、三全程”选拔方式,着力提高竞争性选拔质量,一大批德才兼备、能力突出、群众公认的干部通过竞争脱颖而出,得到了干部群众的广泛认可。2007年以来,我市先后公开选拔县级领导干部33名、副县级后备干部15名,通过竞争上岗选拔县级领导干部48名。”
大邑县在全县定向公选6名副乡镇长候选人报名结束面向“两新”党组织书记公选1人仅有2人报名
报名合格人数与公选人数比 85:2在机关事业单位工人中选2人:88人报名,85人审查合格 11:2在现任村(社区)党组织书记、村(居)委会主任中选2人:11人审查合格 10:1在大学生村官中选1人:10人审查合格 2:1在“两新”党组织书记中选1人:2人报名,未达开考比例,取 |
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