2010年河南省南阳市公开选拔副县处级年轻干部公告

　　为进一步深化干部人事制度改革，加大选拔优秀年轻干部力度，改善领导班子结构，建设高素质的干部队伍，经市委研究决定，面向全市公开选拔副县处级年轻干部。现公告如下：
　　一、选拔职位及人数

　　公开选拔３０名副县处级年轻干部。

　　二、选拔的范围、基本条件和报考资格

　　（一）范围

　　南阳市市、县、乡党政群机关、事业单位的干部；南阳市市管大中型企业的干部；在南阳市外党政群机关、事业单位、省辖市管大中型以上企业工作，籍贯或出生地为南阳市的干部。

　　（二）基本条件

　　应当具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件。

　　（三）报考资格

　　１．在党政群机关、事业单位担任正乡（科）级职务满１年（２００９年８月３１日前任职），大专以上学历，年龄在３５周岁以下（１９７５年８月３１日以后出生）。

　　２．在党政群机关、事业单位担任副乡（科）级职务满４年（２００６年８月３１日前任职），大专以上学历，年龄在３３周岁以下（１９７７年８月３１日以后出生）。

　　３．市管大型企业中层正职以上干部任职满１年（２００９年８月３１日前任职），大专以上学历，年龄在３５周岁以下（１９７５年８月３１日以后出生）。

　　４．市管大型企业中层副职、市管中型企业中层正职以上干部任职满４年（２００６年８月３１日前任职），大专以上学历，年龄在３３周岁以下（１９７７年８月３１日以后出生）。

　　符合报考资格者须有３年以上工龄。

　　全日制博士研究生学历，年龄在３５周岁以下（１９７５年８月３１日以后出生）者，不受以上工龄、职务和任职年限限制。

　　籍贯或出生地为南阳市的干部，符合以上条件者均可报名。

　　凡属下列情形之一者不得报考：

　　１．正在受司法机关立案侦查、纪检监察机关立案审查的；

　　２．受党政纪处分，仍在处分影响期限内的；

　　３．受过刑事处罚和行政拘留的。

　　三、选拔程序

　　按照报名、资格审查、笔试、面试、组织考察、研究决定、任前公示、任命及岗前培训的程序进行。

　　四、考试形式和内容

　　（一）笔试。笔试采用闭卷方式进行，满分为１００分。笔试内容以中组部颁发的《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为依据。

　　(二）面试。面试采取结构化面试的办法，满分为１００分。

　　笔试、面试时间与考点考场另行通知。

　　五、待遇和管理

　　公开选拔任职的干部，实行一年试用期，其间，享受相应的政治、生活待遇。试用期满后，经考核胜任试用职务的，正式任职；不胜任的，免去试任职务，按公选前职级安排工作。

　　六、报名时间和办法

　　报名时间：２０１０年１０月８日至１０月１５日。

　　报名办法：凡符合基本条件和报考资格者均可报名。报名方式可以组织推荐，也可以个人自荐。

　　南阳市公开选拔副县处级年轻干部工作领导小组办公室