2010年浙江省龙泉市竞争性选拔领导干部公告（第一号）

       为了深入贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，推进干部人事制度改革和人才资源的优化配置，促使优秀人才脱颖而出，增强干部队伍活力，市委决定开展竞争性选拔领导干部工作。现就有关事项公告如下：
       一、职位和职数
       1、正科级职位2名：团市委书记1名，乡镇行政正职人选1名。
       2、副科级职位11名：市经贸局副局长、市机关党工委副书记、市人大财经工委副主任人选、市统计局总统计师、市广播电视台总工程师、市森林消防指挥部办公室主任（高配副科）各1名，乡镇党政副职人选5名（其中专门面向少数民族干部招考职位1名，乡镇党委委员、公安局基层派出所所长2名，不限职位2名）。
       二、选拔范围
       市统计局总统计师、市广播电视台总工程师职位面向丽水市范围内选拔；其他职位面向龙泉市范围内（具有龙泉市户籍、曾有龙泉市户籍或现工作单位在龙泉市的人员）选拔。
       三、选拔条件
       1、基本条件
       报考人员应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件。
       2、资格条件
       报考人员还要符合以下资格条件：
       （1）机关事业单位，中央、省、丽水市属驻龙企事业单位，市直国有企业，现任中层及其以上职务人员（相当于股级及其以上级别，中层副职累计满2年或中层正职累计满1年），或具有中级及以上专业技术职务任职资格并任满两年的人员。
       （2）45周岁以下（1965年7月31日以后出生），具有大专及其以上学历（以学历证书或干部人事档案为准，其他证明无效），身体健康；
       （3）参加工作满3年（2007年7月31日以前参加工作），近三年年度考核称职（合格）以上（没有年度考核或有不定等次的，近三年无违法违纪问题，以执法执纪部门审查为准）；
       （4）研究生毕业并具有硕士以上学位的不受岗位职务和工作年限限制。市管后备干部报考，职务不作要求。
同时，还须符合目标职位的特殊要求，相关职位特殊要求如下：
       团市委书记：现任市管副科级领导职务满一年（2009年7月31日以前任职），32周岁以下（1978年7月31日以后出生）,中共党员。
       乡镇行政正职人选：现任市管副科级领导职务且任满两年（2008年7月31日以前任职）。
       市经贸局副局长：经济管理专业或法律专业，有在经济部门工作经验。
       市机关党工委副书记：现任乡镇（街道）副科级领导职务且任满两年（2008年7月31日以前任职），中共党员。
       市森林消防指挥部办公室主任（高配副科）：男性，具有二年以上农村基层工作经验。
       市统计局总统计师：具有统计师、会计师及以上专业技术职称。
       市广播电视台总工程师：信息网络工程、广播电视工程、电子科学与技术等专业，工程师及以上专业技术职称。
       乡镇党政副职人选：
       （1）报考少数民族干部职位的人员其职务不作要求。
       （2）报考乡镇党委委员、公安局基层派出所所长职位的人员，需符合下列条件之一：①原在公安机关工作，从警10年以上，并已评授警衔的，现任单位中层副股以上；②从警5年以上，现任公安局中层副股以上。中层副股要求35周岁以下（1975年7月31日以后出生）。
       （3）村两委、社区主要干部和大学生村官、年轻干部可以报考乡镇党政副职人选的不限职位。具体条件：
       现任村（社区）党组织或村委会（社区）正职的村干部（社区专职干部）且任满三年，高中或中专以上学历；
       具有三年以上社会经历（2007年8月31日以前毕业）的大学生村官；
       具有三年以上社会经历（2007年8月31日以前毕业），在现单位工作满一年，30周岁以下（1980年7月31日以后出生）的年轻干部，其职务不作要求。
       3、有下列情况之一者不受理报考
       （1）有《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》第十二条情形之一的；
       （2）涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；
       （3）其他不宜报考的。
       四、基本程序
       1、宣传发动。通过新闻媒体向社会公布报名时间、地点、目标职位、条件要求。
       2、公开报名。报名采取组织推荐、个人自荐相结合的方式。
       报名时间：2010年7月19日——7月21日，上午8：30——12：00，下午3：00——6：00。
       报名地点：龙泉市行政中心523会议室。
       报名要求：每人限报一个职位，按规定填写《报名登记表》并和市竞争性选拔办公室签订竞争性选拔承诺书。（请登录“龙泉市政府门户网”，网址：http://www.longquan.gov.cn/，在公告附件中下载打印《报名登记表》和竞争性选拔承诺书）。
       报名所需材料：《报名登记表》和签订的竞争性选拔承诺书一式一份，本人户口簿、身份证、学历证书、专业技术资格证书、任职文件和1寸正面免冠近照2张（各种证件应同时出具原件和复印件各1份）等相关材料。
       考生采取现场报名的方式进行。请携带报名所需材料到报名地点报名，《报名登记表》由所在单位签署意见后市竞争性选拔办公室进行审核，农村（社区）人员和大学生村官的《报名登记表》由所在乡镇（街道）党（工）委在“所在单位意见”栏签署推荐意见。教育、卫生系统人员需征得主管部门同意，垂管单位人员需征得上级主管部门同意。
       报名人员须对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者，一经查实,即取消报名资格和任用资格。
       3、资格审查。报名结束后，市竞争性选拔办公室对基本条件和资格条件进行审查，审查合格者参加笔试。经资格审查合格参加笔试的人数与选拔职位的比例不低于10：1，少于这一比例的，该职位不再进行选拔或核减招考职位，但允许报考人员改报其他职位。
       4、统一考试。考试分为笔试和面试。笔试、面试试题根据《党政领导干部竞争性选拔和竞争上岗考试大纲》、龙泉市情命题。
       （1）笔试。笔试采取闭卷方式进行（具体时间、地点以公告为准），根据笔试成绩从高到低与报考职位数5：1比例确定参加面试人选，并向社会公告。竞争性选拔笔试分数占总成绩的50%。
       （2）面试。采取结构化面试，面试分数占总成绩的40%。面试时随机邀请部分市级以上党代表、人大代表、政协委员和干部群众旁听监督并对面试工作进行定性评价。正科级人选职位面试邀请部分市级以上党代表、人大代表、政协委员和群众代表参与评分，占面试总分20%。
       （3）根据参加竞争性选拔人员考试综合成绩（计算到小数点后两位，若综合成绩相等以笔试成绩高的排位在前），从高分到低分，按各职位数3：1比例确定体检和考察人选，并向社会公告。
       5、体检。体检标准按《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）的通知〉》、《公务员录用体检操作手册（试行）》执行，如有体检不合格人员，根据综合成绩从高到低依次递补。
       6、组织考察。成立考察工作组，严格按《党政领导干部选拔任用工作条例》要求，全面、客观地了解考察对象的德、能、勤、绩、廉及社交圈、生活圈等方面情况。
       7、全委（扩大）会评议。考察对象在全委（扩大）会上进行竞职演讲，全委（扩大）会成员根据考察对象现场表现及综合考察情况进行当场评议，评议分数占总成绩的10%。
       8、讨论决定。市委组织部根据笔试、面试成绩、全委（扩大）会评议成绩（总分100分，计算到小数点后两位，若综合成绩相等以笔试成绩高的排位在前），综合考察情况、岗位匹配性、班子结构要求等提出拟任用人选建议名单，提交市委常委会研究，决定任用人选。市委常委会集体讨论认为无合适人选的，该职位可以空缺。未被任用的考察入围人员如符合有关条件的，可列为后备干部管理。
       9、公示和任职。对决定任用人选按有关规定进行公示，符合任用条件的，办理任职手续，委任干部实行一年试用期，试用期满，经考核合格后正式任用，不合格者仍回原单位工作。
       五、时间安排
       竞争性选拔工作从7月中旬开始，到8月底结束，笔试、面试的日程安排，根据实际进展情况，另行通知、公告。
       未尽事宜，由市竞争性选拔领导干部工作领导小组办公室负责解释。
       咨询电话：0578—7262073 7262071
       监督电话：0578—7262076

     龙泉市竞争性选拔领导干部
           工作领导小组办公室
            2010年7月14日

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