2014的中共郴州市委办公室、中共郴州市委政策研究室公开选调机关工作人员公告

为进一步加强市委办公室、市委政策研究室的干部队伍建设，优化干部队伍结构，提高综合工作水平，解决文稿起草及计算机专业人才不足的问题，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公务员法》的有关规定，经研究决定，面向全市公开选调4名文字综合岗位工作人员（其中市委政策研究室2名）及1名计算机岗位工作人员，现将有关事项公告如下：

一、选调岗位

1．市委办公室、市委政策研究室文字综合岗位工作人员4名；

2．市委办公室计算机岗位工作人员1名。

二、选调条件

1．具有较高的思想政治素质、政策理论水平；

2．文字写作能力强，熟悉计算机操作；

3．具有公务员或参照公务员身份并已办理相关登记手续；

4．文字综合岗位工作人员要求本科以上学历。计算机岗位工作人员的第一学历为全日制本科，计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全专业等相关专业；

5．年龄在35周岁以下（1978年6月1日以后出生）；

6．有两年以上工作经历（2012年7月31日以前参加工作），年度考核为称职以上；

7．身体健康。

三、报名

1．报名时间：2014年7月7日至2014年7月10日。

2．报名地点：

市委办公室政工科，地址：市委办公楼219室，联系电话：0735-2871258。

3．报名方式：现场报名，每人限报1个岗位，报名确认后所报岗位不得再行更改。

4．报名所需提供下列证件或资料：

①加盖单位公章的《报名登记表》一式三份，附近期1寸同底免冠彩照5张；

②身份证原件及复印件；

③毕业证、学位证原件及复印件；

④加盖县市区委组织部或单位政工人事部门公章的任职文件复印件（报考人员的职级以报名时的职级为准）和公务员（参照管理人员）登记表复印件。

5．具有下列情形之一的，不得报考：

①尚在试用期内的；

②受处分期间或者未满影响期限的；

③正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

④法律、法规规定的其他情形。

四、资格审查

由市委办公室政工科、市委政策研究室秘书科对报名登记人员进行资格初审。市人力资源和社会保障局负责资格复审。经资格审查合格的报名人数与选调人数比例如未达到5:1，按实际情况相应减少选调人数。资格审查通过后，符合条件的报名人员由市委办公室、市委政策研究室统一制发准考证。

五、考试

采取笔试与面试相结合，不同岗位统一考试、分别排名的办法进行。笔试分初试和复试两个阶段：①初试，文字综合岗位侧重测试政策理论水平和文字综合能力，计算机岗位侧重测试计算机相关专业知识。根据初试成绩从高分到低分排名，按1:5的比例确定参加复试人员。②复试，侧重测试调研报告的撰写能力，采用计算机录入方式进行。文字综合岗位根据初试、复试成绩各占50%得出笔试成绩，计算机岗位根据初试、复试分别占70%、30%得出笔试成绩。按笔试成绩得分从高分到低分排名，按1:3比例取确定面试对象。根据笔试、面试成绩分别占80%、20%得出综合成绩，根据综合成绩得分从高分到低分排名，按1:2比例确定考察对象。综合成绩不带入考察阶段。

笔试、面试时间和地点另行通知。

六、体检

对进入考察阶段的人员全部进行体检，体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。如体检不合格，按综合成绩依次递补。

七、考察

主要考察德、能、勤、绩、廉等方面表现，方式为个别谈话,听取所在单位领导、同事和纪检监察部门的意见，查看本人档案等，并由所在单位提供现实表现材料。

八、公示、试用和转任

根据考察结果，研究决定5名试用人选并公示7天。公示无不良反映者，安排到市委办公室、市委政策研究室有关岗位试用3个月（试用期间，其工资福利由原单位发放）。如无合适人选，可少录或不录。

试用期满后，经试用期考察合格者，办理调动手续。不合格者退回原单位。

九、纪律与监督

本次公开选调工作坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，不事先内定人选，严肃考试纪律，严格秉公办事，接受纪检监察部门和社会的监督。

未尽事宜，分别由市委办公室、市委政策研究室负责解释。

附件：中共郴州市委办公室市委政研室公开选调考试报名登记表.doc

中共郴州市委办公室

中共郴州市委政策研究室

2014年6月24日