2013年江苏省连云港市公开选拔经济技术开发区卫生监督所领导干部公告

为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，加强基层医疗卫生机构领导班子和干部队伍建设，经研究，决定面向社会公开选拔1名副科级领导干部，现将有关事项公告如下：

一、选拔职位及人数

面向社会公开选拔开发区卫生监督所副所长1名。

二、选拔范围及条件

报名人员应是乡镇街道社区卫生服务中心主任、副主任;县级人民医院、中医院、疾病预防控制中心、卫生监督所中层正职以上干部或市级人民医院、中医院、疾病预防控制中心、卫生监督机构科室主任、副主任，且同时具备以下资格条件：

1、拥护党的路线、方针、政策，具有坚定的政治信念，务实创新，坚持原则，顾全大局；
    2、有良好的敬业精神和职业道德，有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识；
    3、年龄要求40周岁以下（1973年1月1日以后出生），医疗卫生相关专业，本科及以上学历，具有卫生技术中级以上职称，且在卫生机构管理岗位工作五年以上；
     4、身体健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》。

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得参加本次公开选拔。

三、选拔程序与步骤

（一）报名、资格审查和适岗评价

1、报名时间：2013年5月18日— 5月24日，上午8∶30—11：30，下午14∶30—17∶30；

2、报名地点：连云港经济技术开发区黄河路43号，连云港开发区人力资源中心；

3、报名方式：本人携带身份证、毕业证、学位证、相关资格证书、单位同意报考证明（体检前提供）、近期免冠同底2寸彩照2张、《开发区卫生监督所公开选拔领导干部报名表》到指定地点报名；

4、联系人：徐先生；联系电话：0518-82341701；

5、对报名者进行资格审查和适岗评价，通过资格审查和适岗评价的报名者，按通知要求参加笔试。选拔职位数与报名人数达到1∶3比例方可开考。

（二）笔试

采取闭卷答题形式进行，笔试实行百分制。笔试时间、地点另行通知。笔试成绩从高分到低分按1:8比例确定面试人选。

（三）面试

采用结构化面试的形式，面试实行百分制。面试时间、地点另行通知。面试前将对面试对象的资格条件进行复审。

根据应试者综合成绩（笔试成绩×50%+面试成绩×50%），从高到低，取前4名进入体检环节。

（四）体检

参照《公务员录用体检通用标准（试行）》组织体检，体检合格者确定为考察人选。若出现体检不合格的，按综合成绩从高到低依次递补（但保留不予递补权）。

（五）组织考察

按干部管理权限对考察对象德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况进行考察，重点考察德才素质、工作实绩和群众公认度等情况。

（六）差额票决拟任人选

在考察的基础上，区党工委会议差额票决产生拟任人选。如无合适人选，该职位可空缺。

（七）任前公示

按有关规定对拟任人选进行公示，时间7天。

（八）办理任职手续

公示结果不影响使用的，按有关规定办理任职手续。经公示，拟任人选不适合任职的，由区党工委会议决定是否递补人选或选拔职位空缺。

四、任用与管理

1、公选岗位为事业编制，已是事业身份人员按规定办理调动手续，非事业身份人员按规定办理进编手续。

2、对公开选拨的干部实行试聘期制，试聘期满后，经考核为合格以上等次的，按有关规定办理正式任职手续。

3、公选干部的福利待遇、日常管理按照所在单位的相关规定执行。

五、监督投诉

本次公开选拔工作，由区纪检监察部门全程监督。在公选过程中，如有徇私舞弊、弄虚作假等违法违纪行为，将严肃查处。公示期间，对拟任用人员名单有异议的，可以向区监察局、区党群工作部提出。监督投诉电话：0512-82345669。

本公告未尽事宜由开发区党群工作部负责解释。

二〇一三年五月九日

1、开发区卫生监督所公开选拔领导干部报名表

江苏省公开选拔领导干部考试专题