(通讯员 郭刚) 吉木萨尔县委组织部以公选工作为契机,结合"一迎双争"活动,积极推行四个系列课堂,把熟悉和掌握公选工作的程序、规定和要求,作为组工干部的重要基本功,进一步强化组工干部能力建设。
一、开设"理论课堂",提高政策水平。县委组织部开展了"第九小时"学习活动,每天利用业余时间抽出一小时组织学习公选有关法规、章程、相关政策,使组工干部先学一步,学深学透。科室主任围绕公选开展"每周讲坛",讲解公选相关知识,并组织全体组工干部参加公选工作各类会议,全程参与各项部署工作,了解掌握有关知识和相关情况,切实成为公选工作的"行家里手"。
二、开设"实践课堂",增强工作本领。在公选工作中,每名组工干部与公选办公室一起全程负责公选工作,及时研究解决工作中遇到的各种问题,促进了理论知识与工作实际的有效结合。促使组工干部及时发现公选工作中存在的矛盾问题,采取务实管用的措施解决问题,强化了组工干部解决实际问题的能力。
三、开设"交流课堂",丰富工作经验。按照"全员参与"的要求,每名组工干部定期撰写公选经验材料和信息稿件,定期召开经验,探讨工作方法途径,不断总结积累工作经验,为开展好公选打好基础。
四、开设"警示课堂",加强廉政教育。组织组工干部观看反腐教育专题片和反面典型警示片,加强对组工干部廉政勤政教育,注重组织纪律观念的教育,使部机关全体干部始终坚持"公道正派"原则和"组工干部六个不准"要求。同时严格按照《干部选拔任用条例》的有关规定,促使组工干部在公选工作中时刻警醒,筑牢防线。
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