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福建公选21名省管领导干部其中7个职位面向海内外选拔
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</noscript> <td width="140">[日期：2010-09-03]</td> <td align="center"> 通讯员 闵维祖</td> <td width="160" align="right">[字体：<a href="javascript:ContentSize(16)">大</a> <a href="javascript:ContentSize(0)">中</a> <a href="javascript:ContentSize(12)">小</a>] </td></tr> </table> <div id="content"><P> 近日，福建省委将公开选拔21名省管领导干部，其中包括福建省发改委副主任、省财政厅副厅长、省国土资源厅副厅长等重要职位。</P> <P> 根据福建省公开选拔领导干部工作领导小组发布的公告，福建省此次有7个职位面向海内外公开选拔，包括平潭综合实验区管委会副主任（2名）、福建农林大学校长、福州大学副校长、福建师范大学副校长、福建汽车工业集团公司总经理、福建石油化工集团公司总经理等7个职位。省委政研室副主任、省法院副院长（提名人选）等14个职位面向全国公开选拔。</P> <P> 为确保公开选拔工作顺利推进，福建省委专门成立了公开选拔工作领导小组，加强对公选工作的领导和指导。成立由纪检、监察、组织和省直有关部门组成的监督工作机构，特聘人大、政协厅级领导干部进行全程监督。在公选职位和资格上，适当拓宽覆盖面，拿出重要职位，面向海内外公开选拔。注重创新和完善竞争性选拔方式，坚持“干什么考什么”，笔试实行“一职一卷”，加强对参试人员领导能力和素质的测评，着力提高考试测评的科学性。注重经历和年龄结构，要求公选产生的干部年龄在45岁以下，有2年基层工作经历。</P> <P> 据悉，福建省还将开展省市联合、市县联动公开选拔领导干部工作，设区市将拿出部分市管领导职位进行省市联合公开选拔，县（市、区）拿出部分县（市、区）管领导职位进行公开选拔。同时，全面推行各级党政机关内设机构领导职位竞争上岗工作。（通讯员 闵维祖）<BR><SPAN><A class=nLink href="show.aspx?id=8692&cid=5" target=_blank><FONT color=#ee0000>2010年福建省公开选拔省管领导干部简章</FONT></A><FONT color=#ee0000> </FONT></SPAN></P> <P><SPAN><A class=nLink href="topicnews.aspx?tid=15"><FONT color=#ee0000>福建省公开选拔领导干部考试专题</FONT></A> </SPAN></P></div> </div> <ul id="digg" class="digg"> <li class="digg1">0</li> <li class="digg2"><a href="###" onclick="iwms.diggIt(this,iwms.aId)">顶一下</a></li> </ul> <div style="padding-right:20px;text-align:right;clear:both"> <a href="###" onmouseover="fav.disp(this)" class="fav">收藏</a> <script type="text/javascript">mail.smtp=true;</script> <a href="###" onclick="mail.disp(this)" class="mail">推荐</a> <a href="javascript:doPrint()" class="print">打印</a> <script type="text/javascript">editLink(8868,"admin")</script> | 阅读：<span id="news_hits"></span> 次 </div> <div class="nearNews"> <div class="prevNews"><a href="show.aspx?id=8867&cid=5">安庆市首次面向全国公开选拔领导干部</a></div> <div class="nextNews"><a href="show.aspx?id=8870&cid=5">水城县2010年公开选拔科级领导干部公告</a></div> </div> </div> </div> <div class="bl"></div> <div class="br"></div> <div class="bm"></div> </div> <div class="mframe mR"> <div class="tl"></div> <div class="tr"></div> <div class="tm"> <span class="tt">信息查询</span> </div> <div class="wrapper"> <div class="ml"></div> <div class="mr"></div> <div class="mm"> </div> </div> <div class="bl"></div> <div class="br"></div> <div class="bm"></div> </div> <div class="mframe mR"> <div class="tl"></div> <div class="tr"></div> <div class="tm"> <span class="tt">本文评论</span> <a href="remark.aspx?id=8868" target="_blank">查看全部评论</a> <span class="gray">(0)</span> </div> <div class="wrapper"> <div class="ml"></div> <div class="mr"></div> <div class="mm"> <table width="100%" style="margin:6px"> <tr><td width="300"> <form name="fmRemarkSt" onsubmit="return remark.post(this);"> <input type="hidden" value="1" name="face"/> 表情： <img src="pic/b.gif" class="face1" style="cursor:pointer;vertical-align:middle" href='###' onclick="remark.dispFace(this)" onmouseout="remark.hideFace()"/> 姓名： <input type="text" name="username" value="" maxlength="15" size="10" class="inputbg"/> <input type="checkbox" id="rmAnonymitySt" onclick="remark.anony(this)"/><label for="rmAnonymitySt">匿名</label> 字数 <input type="text" id="bodyLen" size="3" readonly="readonly" style="border-width:0;background:transparent;vertical-align:middle" value="0"/> <br/> 点评： <textarea name="body" cols="40" rows="4" onkeydown="remark.dispLen(this)" onkeyup="remark.handle(event,this);remark.dispLen(this)" style="width:20em;height:60px;margin:3px 0;overflow-y:auto"></textarea> <br/> <input type="checkbox" checked="checked" id="rmAgreeSt"/><label for="rmAgreeSt">同意评论声明</label> <button type="submit" style="width:50px">发表</button> </form> </td><td> 评论声明 <ul style="list-style-type:square;margin:5px 0 0 1em;padding:0"> <li>尊重网上道德，遵守中华人民共和国的各项有关法律法规</li> <li>承担一切因您的行为而直接或间接导致的民事或刑事法律责任</li> <li>本站管理人员有权保留或删除其管辖留言中的任意内容</li> <li>本站有权在网站内转载或引用您的评论</li> <li>参与本评论即表明您已经阅读并接受上述条款</li> </ul> </td></tr> </table> <script type="text/javascript" src="inc/remark.js"></script> <script type="text/javascript"> remark.maxSize=200; remark.minSize=2; iwms.vCode="44FB91A4"; remark.user.length==0 ? 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