共青团北京市怀柔区委员会副书记
职位说明书
编制日期:2012年8月
职位 基本 信息 |
单位名称 |
共青团北京市怀柔区委员会 | |||||||
机构性质 |
区属群团组织 | ||||||||
职位名称 |
副书记 | ||||||||
职位级别 |
副处级 | ||||||||
直接上级 |
书记 | ||||||||
职位 概述 |
在书记指导下,分管宣传教育和志愿服务工作,重点联系指导学校系统开展工作 | ||||||||
职位 职责 |
职 责 描 述 |
责任 程度 |
关键绩效 指 标 | ||||||
参与团区委工作中长期与近期规划制订,年度计划、各项规章制度制订,监督检查分管部门工作情况 |
分管 责任 |
计划的可行性,分管部门工作的群众认可度,工作团队的凝聚力、战斗力 | |||||||
共青团与青年战线的宣传教育、思想引领工作,学校系统共青团、少先队工作,青少年精神文明建设,全团调查研究工作 |
总体宣传、教育、思想引领的效果,调查报告的总体质量 | ||||||||
全区志愿服务工作指导,志愿服务理论研究,青年志愿服务项目开发与管理,大型志愿服务活动组织协调 |
志愿服务、品牌项目和社会服务管理创新工作效果 | ||||||||
职位 权限 |
1.参与重要事项决策,就分管工作提出工作建议; 2.贯彻区委区政府有关决定、上级团组织精神及团区委书记会各项决议; 3.抓好分管部门的业务管理和队伍建设。 | ||||||||
工作 关系 |
内部工作关系 | ||||||||
本职位 其他副书记 分管部室 其他部室 书记 | |||||||||
外部工作关系 | |||||||||
区委、区政府有关部门 全区各镇乡、街道、企事业单位 其他有关单位 团市委 有关部门 本职位 | |||||||||
任职 资格 条件 |
任职条件: 1.具有履行职责所需要的邓小平理论、“三个代表”重要思想的水平,符合科学发展观和正确政绩观的要求,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气。 2.坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,艰苦创业,做出实绩。 3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效。 4.有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。 5.正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民。 任职资格: 1.年龄不超过28岁,即 2.大学本科以上学历。 3.中共党员。 4.具有共青团工作经历。 5.应现担任正科级职务满1年,即2011年10月(含)以前任职;或担任副科级职务满4年,即2008年10月(含)以前任职。在区属国有企事业单位工作的报名人员,应当具备与所报职位要求相当的资格。副处级干部也可报名。对特别优秀的年轻干部,任职年限可适当放宽。 6.区内非公有制经济组织、新社会组织管理人员中的报名者,应当具备与所报职位要求相当的资格。 7.具有北京市城镇居民户口。 8.身心健康。 |
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区委党校(区行政学校)副校长
职位说明书
编制日期:2012年8月
职位 基本 信息 |
单位名称 |
中共北京市怀柔区委党校(怀柔区行政学校) | |||||||
机构性质 |
区委直属参照公务员法管理事业单位 | ||||||||
职位名称 |
副校长 | ||||||||
职位级别 |
副处级 | ||||||||
直接上级 |
党委书记、常务副校长 | ||||||||
职位 概述 |
在党委书记、常务副校长领导下,按照职责分工,负责行政管理和科研管理等工作 | ||||||||
职位 职责 |
职 责 描 述 |
责任 程度 |
关键绩效 指 标 | ||||||
参与区委党校发展目标、规划、年度计划和各项规章制度的制定,监督检查分管部门的实施情况 |
分管 责任 |
计划、措施落实情况,分管部门工作群众认可度,下属满意度 | |||||||
负责组织实施相关业务工作;对工作效果进行评估 |
工作落实满意度,部门配合程度 | ||||||||
负责组织、协调分管科室和联系相关业务主管部门工作;组织指导行政管理工作和科研管理工作 |
工作任务完成质量,上级领导、下属及单位其他职工满意度 | ||||||||
职位 权限 |
1.参与重要事项决策,就分管工作提出工作建议; 2.落实区委区政府有关决定及校党委各项决议; 3.抓好分管部门的业务管理和队伍建设。 | ||||||||
工作 关系 |
内部工作关系 | ||||||||
其他班子成员 党委书记、 常务副校长 其他科室 分管科室 本职位 | |||||||||
外部工作关系 | |||||||||
市委党校(市行政学院)有关部门 全区各镇乡、街道 其他有关单位 区委、区政府有关部门 本职位 | |||||||||
任职 资格 条件 |
任职条件: 1.具有履行职责所需要的邓小平理论、“三个代表”重要思想的水平,符合科学发展观和正确政绩观的要求,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气。 2.坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,艰苦创业,做出实绩。 3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效。 4.有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。 5.正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民。 任职资格: 1.年龄不超过45岁,即 2.大学本科以上学历。 3.中共党员。 4.应现担任正科级职务满1年,即2011年10月(含)以前任职;或担任副科级职务满4年,即2008年10月(含)以前任职。在区属国有企事业单位工作的报名人员,应当具备与所报职位要求相当的资格。副处级干部也可报名。对特别优秀的年轻干部,任职年限可适当放宽。 5.区内非公有制经济组织、新社会组织管理人员中的报名者,应当具备与所报职位要求相当的资格。 6.具有北京市城镇居民户口。 7.身心健康。 |
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区教育委员会副主任
职位说明书
编制日期:2012年8月
职位 基本 信息 |
单位名称 |
怀柔区教育委员会 | |||||||
机构性质 |
区政府工作部门 | ||||||||
职位名称 |
副主任 | ||||||||
职位级别 |
副处级 | ||||||||
直接上级 |
主任 | ||||||||
职位 概述 |
在主任领导下,负责教育基本建设、设施修缮、教育财务管理、审计工作 | ||||||||
职位 职责 |
职 责 描 述 |
责任 程度 |
关键绩效 指 标 | ||||||
负责教育系统财务管理、审计工作,制定教育系统财务预决算方案,检查指导所属单位财务管理工作,指导教育系统物资设备的配置和调配工作 |
分管 责任 |
财务管理合法、合规性,财务制度规范程度 | |||||||
编制教育系统基本建设规划,组织实施教育基本建设和修缮项目,指导教育系统的防寒、防火、防汛、防震及安全生产工作 |
规划编制合理性,基建和修缮质量达标率 | ||||||||
职位 权限 |
1.参与重要事项决策,就分管工作提出工作建议; 2.贯彻区委区政府有关决定和工委会、主任办公会各项决议; 3.抓好分管部门的业务管理和队伍建设。 | ||||||||
工作关系 |
内部工作关系 | ||||||||
教育系统 基层单位 本职位 其他班子成员 其他科室 分管科室 主任 | |||||||||
外部工作关系 | |||||||||
市教委 有关处室 本职位 全区各镇乡、街道 区委、区政府有关部门 其他有关单位 | |||||||||
任职条件资格 |
任职条件: 1.具有履行职责所需要的邓小平理论、“三个代表”重要思想的水平,符合科学发展观和正确政绩观的要求,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气。 2.坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,艰苦创业,做出实绩。 3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效。 4.有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。 5.正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民。 任职资格: 1.年龄不超过45岁,即 2.大学本科以上学历。 3.具有教育管理、财务管理或基建工作经历。 4.应现担任正科级职务满1年,即2011年10月(含)以前任职;或担任副科级职务满4年,即2008年10月(含)以前任职。在区属国有企事业单位工作的报名人员,应当具备与所报职位要求相当的资格。副处级干部也可报名。对特别优秀的年轻干部,任职年限可适当放宽。 5.区内非公有制经济组织、新社会组织管理人员中的报名者,应当具备与所报职位要求相当的资格。 6.具有北京市城镇居民户口。 7.身心健康。 | ||||||||
区旅游发展委员会副主任
职位说明书
编制日期:2012年8月
职位 基本 信息 |
单位名称 |
怀柔区旅游发展委员会 | |||||||
机构性质 |
区政府工作部门 | ||||||||
职位名称 |
副主任 | ||||||||
职位级别 |
副处级 | ||||||||
直接上级 |
主任 | ||||||||
职位 概述 |
在主任领导下,按照职责分工,负责本区旅游业发展中长期规划的制订及组织实施、旅游资源的普查与开发、产业项目的包装推广、旅游公共服务设施和基础设施建设等工作 | ||||||||
职位 职责 |
职 责 描 述 |
责任 程度 |
关键绩效 指 标 | ||||||
负责旅游产业发展战略、政策、措施和中长期规划的制订及组织实施工作 |
分管 责任 |
旅游发展的可持续性、可操作性、合理性、合法性、规范性 | |||||||
负责统筹全区旅游资源的规划、开发、整合、利用,及旅游统计、分析和信息发布工作 |
旅游资源开发的科学性、合理性、合法性、规范性 | ||||||||
负责旅游项目包装立项与建设的相关工作 |
旅游项目的时效性、使用合理性、安全性 | ||||||||
负责旅游公共服务设施、基础设施建设工作,组织协调公共服务设施的建设、改造工作 |
工作任务完成质量,上级领导和下属及单位职工满意度 | ||||||||
职位 权限 |
1.参与重要事项决策,就分管工作提出工作建议; 2.落实区委区政府有关政策及旅游委党委各项决议; 3.抓好分管部门的业务管理和队伍建设。 | ||||||||
工作 关系 |
内部工作关系 | ||||||||
其他科室 分管科室 其他班子成员 本职位 主 任 | |||||||||
外部工作关系 | |||||||||
全区各镇乡、各旅游企业 其他有关单位 本职位 市旅游委 有关处室 区委、区政府有关部门 | |||||||||
任职 资格 条件 |
任职条件: 1.具有履行职责所需要的邓小平理论、“三个代表”重要思想的水平,符合科学发展观和正确政绩观的要求,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气。 2.坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,艰苦创业,做出实绩。 3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效。 4.有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。 5.正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民。 任职资格: 1.年龄不超过30岁,即 2.大学本科以上学历。 3.应现担任正科级职务满1年,即2011年10月(含)以前任职;或担任副科级职务满4年,即2008年10月(含)以前任职。在区属国有企事业单位工作的报名人员,应当具备与所报职位要求相当的资格。副处级干部也可报名。对特别优秀的年轻干部,任职年限可适当放宽。 4.区内非公有制经济组织、新社会组织管理人员中的报名者,应当具备与所报职位要求相当的资格。 5.具有北京市城镇居民户口。 6.身心健康。 |
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区人口和计划生育委员会副主任
职位说明书
编制日期:2012年8月
职位 基本 信息 |
单位名称 |
怀柔区人口和计划生育委员会 | ||||||
机构性质 |
区政府工作部门 | |||||||
职位名称 |
副主任 | |||||||
职位级别 |
副处级 | |||||||
直接上级 |
主任 | |||||||
职位 概述 |
在主任领导下,按照职责分工,负责计划生育行政执法、规划统计、信访、人口研究等工作 | |||||||
职位 职责 |
职 责 描 述 |
责任 程度 |
关键绩效 指 标 | |||||
参与研究并提出人口发展战略规划;拟定和实施本区中、长期人口生育规划和计划生育年度计划,组织实施计划生育抽样调查,参与本区人口统计数据的分析研究 |
分管 责任 |
计划、措施符合全委的中长期发展规划,分管部门工作群众认可度,下属满意度 | ||||||
负责拟定并组织实施本区计划生育目标管理方案,制定实现目标的实施细则和保障措施 |
数据质量满意度,部门配合程度 | |||||||
负责组织、协调分管科室和联系镇乡、街道人口计生工作;负责计划生育行政执法、信访工作 |
工作任务完成质量,上级领导、系统干部及职工满意度 | |||||||
职位 权限 |
1.参与重要事项决策,就分管工作提出工作建议; 2.落实区委区政府有关决定及委党组各项决议; 3.抓好分管部门的业务管理和队伍建设。 | |||||||
工作 关系 |
内部工作关系 | |||||||
本职位 其他班子成员 主 任 其他科室 分管科室 | ||||||||
外部工作关系 | ||||||||
区委、区政府有关部门 全区各镇乡、街道 其他有关单位 市人口计生委 有关处室 本职位 | ||||||||
任职 资格 条件 |
任职条件: 1.具有履行职责所需要的邓小平理论、“三个代表”重要思想的水平,符合科学发展观和正确政绩观的要求,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气。 2.坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,艰苦创业,做出实绩。 3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效。 4.有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。 5.正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民。 任职资格: 1.年龄不超过45岁,即 2.大学本科以上学历。 3.应现担任正科级职务满1年,即2011年10月(含)以前任职;或担任副科级职务满4年,即2008年10月(含)以前任职。在区属国有企事业单位工作的报名人员,应当具备与所报职位要求相当的资格。副处级干部也可报名。对特别优秀的年轻干部,任职年限可适当放宽。 4.区内非公有制经济组织、新社会组织管理人员中的报名者,应当具备与所报职位要求相当的资格。 5.具有北京市城镇居民户口。 6.身心健康。 |
区委、区政府信访办公室副主任
职位说明书
编制日期:2012年8月
职位 基本 信息 |
单位名称 |
中共北京市怀柔区委、怀柔区政府信访办公室 | ||||||
机构性质 |
区政府工作部门 | |||||||
职位名称 |
副主任 | |||||||
职位级别 |
副处级 | |||||||
直接上级 |
主任 | |||||||
职位 概述 |
在主任领导下,按照职责分工,负责人民来信办理、人民建议征集等业务管理工作 | |||||||
职位 职责 |
职 责 描 述 |
责任 程度 |
关键绩效 指 标 | |||||
领导分管科室做好人民来信的办理工作 |
分管 责任 |
初信办结率,重信办结率 | ||||||
负责人民建议的征集工作 |
协调相关部门落实人民建议的效果 | |||||||
分管区内住建委口、市政市容委口和劳动类纠纷的社会矛盾调处工作 |
在化解矛盾过程中,相关单位和当事人的满意率 | |||||||
职位 权限 |
1.参与重要事项决策,就分管工作提出工作建议; 2.落实区委区政府有关决定及主任办公会各项决议; 3.抓好分管部门的业务管理和队伍建设。 | |||||||
工作 关系 |
内部工作关系 | |||||||
其他科室 分管科室 其他班子成员 本职位 主 任 | ||||||||
外部工作关系 | ||||||||
区委、区政府有关部门 全区各镇乡、街道、企事业单位 其他有关单位 市信访办 有关处室 本职位 | ||||||||
任职 资格 条件 |
任职条件: 1.具有履行职责所需要的邓小平理论、“三个代表”重要思想的水平,符合科学发展观和正确政绩观的要求,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气。 2.坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,艰苦创业,做出实绩。 3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效。 4.有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。 5.正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民。 任职资格: 1.年龄不超过30岁,即 2.大学本科以上学历。 3.应现担任正科级职务满1年,即2011年10月(含)以前任职;或担任副科级职务满4年,即2008年10月(含)以前任职。在区属国有企事业单位工作的报名人员,应当具备与所报职位要求相当的资格。副处级干部也可报名。对特别优秀的年轻干部,任职年限可适当放宽。 4.区内非公有制经济组织、新社会组织管理人员中的报名者,应当具备与所报职位要求相当的资格。 5.具有北京市城镇居民户口。 6.身心健康。 |
区城市管理监察大队副大队长
职位说明书
编制日期:2012年8月
职位 基本 信息 |
单位名称 |
怀柔区城市管理监察大队 | ||||||
机构性质 |
区政府所属行政机构 | |||||||
职位名称 |
副大队长 | |||||||
职位级别 |
副处级 | |||||||
直接上级 |
大队长 | |||||||
职位 概述 |
在大队长领导下,按照职责分工,负责城市环境秩序管理和执法工作 | |||||||
职位 职责 |
职 责 描 述 |
责任 程度 |
关键绩效 指 标 | |||||
参与城管大队发展目标、规划、年度计划和各项规章制度的制定,监督检查分管部门的实施情况 |
分管 责任 |
计划、措施符合全大队的中长期发展规划,分管部门工作群众认可度,下属满意度 | ||||||
负责组织实施区内城市环境秩序的管理和执法工作,对城市环境秩序质量进行评估 |
群众满意度、被执行人满意度、上级领导部门满意度 | |||||||
负责组织、协调分管科室业务工作;组织指导有关规范化建设的基础工作 |
工作任务完成质量,下属及单位职工满意度 | |||||||
职位 权限 |
1.参与重要事项决策,就分管工作提出工作建议; 2.落实区委区政府有关决定及大队党委各项决议; 3.抓好分管部门的业务管理和队伍建设。 | |||||||
工作 关系 |
内部工作关系 | |||||||
大队长 其他班子成员 本职位 其他科室、分队 分管科室、分队 | ||||||||
外部工作关系 | ||||||||
市城市管理综合行政执法局有关部门 全区各镇乡、街道,雁栖经济开发区 其他有关单位 区委、区政府有关部门 本职位 | ||||||||
任职 资格 条件 |
任职条件: 1.具有履行职责所需要的邓小平理论、“三个代表”重要思想的水平,符合科学发展观和正确政绩观的要求,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气。 2.坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,艰苦创业,做出实绩。 3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效。 4.有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。 5.正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民。 任职资格: 1.年龄不超过45岁,即 2.大学本科以上学历。 3.应现担任正科级职务满1年,即2011年10月(含)以前任职;或担任副科级职务满4年,即2008年10月(含)以前任职。在区属国有企事业单位工作的报名人员,应当具备与所报职位要求相当的资格。副处级干部也可报名。对特别优秀的年轻干部,任职年限可适当放宽。 4.区内非公有制经济组织、新社会组织管理人员中的报名者,应当具备与所报职位要求相当的资格。 5.具有北京市城镇居民户口。 6.身心健康。 |
区卫生局卫生监督所党支部书记
职位说明书
编制日期:2012年8月
职位 基本 信息 |
单位名称 |
怀柔区卫生局卫生监督所 | ||||||
机构性质 |
区卫生局直属行政执法机构 | |||||||
职位名称 |
党支部书记 | |||||||
职位级别 |
副处级 | |||||||
直接上级 |
卫生局党委书记 | |||||||
职位 概述 |
在局党委的领导下,按照职责分工,负责卫生局卫生监督所党务工作 | |||||||
职位 职责 |
职 责 描 述 |
责任 程度 |
关键绩效 指 标 | |||||
负责党支部全面工作,制定党支部年度计划,讨论研究支部建设 |
分管 责任 |
计划可行性,党支部工作职工认可度及满意度 | ||||||
负责党员思想教育工作,贯彻落实上级党委文件、会议精神 |
党员教育活动实效性,文件、会议精神落实情况 | |||||||
负责支部班子及党风廉政建设;加强干部队伍建设;负责检查党支部决议的贯彻落实情况 |
党风廉政建设成效,干部职工满意度 | |||||||
职位 权限 |
1.参与重要事项决策,就分管工作提出工作建议; 2.落实区委区政府有关决定及区卫生局党委、卫生监督所党支部各项决议; 3.抓好卫生局卫生监督所党务工作和队伍建设。 | |||||||
工作 关系 |
内部工作关系 | |||||||
本职位 所长 局党委书记 分管科室 | ||||||||
外部工作关系 | ||||||||
区委、区政府有关部门 区卫生局所属有关单位 其他有关单位 市卫生局卫生监督所有关部门 本职位 | ||||||||
任职 资格 条件 |
任职条件: 1.具有履行职责所需要的邓小平理论、“三个代表”重要思想的水平,符合科学发展观和正确政绩观的要求,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气。 2.坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,艰苦创业,做出实绩。 3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效。 4.有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。 5.正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民。 任职资格: 1.年龄不超过45岁,即 2.大学本科以上学历。 3.中共党员。 4.具有党务工作经历。 5.医学、轻工粮食食品类相关专业,或具有医疗卫生、公共卫生等相关工作经历。 6.应现担任正科级职务满1年,即2011年10月(含)以前任职;或担任副科级职务满4年,即2008年10月(含)以前任职。在区属国有企事业单位工作的报名人员,应当具备与所报职位要求相当的资格。副处级干部也可报名。对特别优秀的年轻干部,任职年限可适当放宽。 7.区内非公有制经济组织、新社会组织管理人员中的报名者,应当具备与所报职位要求相当的资格。 8.具有北京市城镇居民户口。 9.身心健康。 |
龙山街道办事处副主任
职位说明书
编制日期:2012年8月
职位 基本 信息 |
单位名称 |
怀柔区龙山街道办事处 | ||||||
机构性质 |
区政府派出机关 | |||||||
职位名称 |
副主任 | |||||||
职位级别 |
副处级 | |||||||
直接上级 |
主任 | |||||||
职位 概述 |
在主任领导下,按照职责分工,负责本街道城建、司法、社会治安综合治理、交通安全及信访工作 | |||||||
职位 职责 |
职 责 描 述 |
责任 程度 |
关键绩效 指 标 | |||||
参与街道发展目标、规划、年度计划和各项规章制度的制定,监督检查分管部门的实施情况 |
分管 责任 |
计划、措施符合街道中长期发展规划,分管部门工作群众认可度,下属满意度 | ||||||
负责城市建设、城市管理、环境卫生、社会治安综合治理、社区建设等工作 |
各项工作的满意度,部门配合程度 | |||||||
负责组织、协调分管科室和相关单位工作,组织指导社区各项工作 |
工作任务完成质量,上级领导和下属及单位职工满意度 | |||||||
职位 权限 |
1.参与重要事项决策,就分管工作提出工作建议; 2.落实区委区政府有关决定及街道各项决议; 3.抓好分管部门的业务管理和队伍建设。 | |||||||
工作 关系 |
内部工作关系 | |||||||
其他科室 分管科室 其他班子成员 本职位 主 任 | ||||||||
外部工作关系 | ||||||||
社区居委会 区委、区政府 有关部门 其他有关单位 本职位 | ||||||||
任职 资格 条件 |
任职条件: 1.具有履行职责所需要的邓小平理论、“三个代表”重要思想的水平,符合科学发展观和正确政绩观的要求,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气。 2.坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,艰苦创业,做出实绩。 3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效。 4.有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。 5.正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民。 任职资格: 1.年龄不超过45岁,即1967年1月1日(含)以后出生。 2.大学本科以上学历。 3.具有乡镇、街道工作经历,或者熟悉城市管理、社区建设等相关工作。 4.应现担任正科级职务满1年,即2011年10月(含)以前任职;或担任副科级职务满4年,即2008年10月(含)以前任职。在区属国有企事业单位工作的报名人员,应当具备与所报职位要求相当的资格。副处级干部也可报名。对特别优秀的年轻干部,任职年限可适当放宽。 5.区内非公有制经济组织、新社会组织管理人员中的报名者,应当具备与所报职位要求相当的资格。 6.具有北京市城镇居民户口。 7.身心健康。 |
区农机服务中心副主任
职位说明书
编制日期:2012年8月
职位 基本 信息 |
单位名称 |
怀柔区农机服务中心 | ||
机构性质 |
区政府直属全额拨款事业单位 | |||
职位名称 |
副主任 | |||
职位级别 |
副处级 | |||
直接上级 |
主任 | |||
职位 概述 |
在主任领导下,按照职责分工,负责区农业机械化发展研发、培训及业务管理等工作 | |||
职位 职责 |
职 责 描 述 |
责任 程度 |
关键绩效 指 标 | |
负责贯彻执行国家有关农业机械化的方针政策、法律法规;指导农业机械化发展,参与中心发展目标、规划、年度计划和各项规章制度的制定,监督检查分管部门的工作开展情况 |
分管 责任 |
计划、措施符合系统的中长期发展规划,分管部门工作群众认可度,下属满意度 | ||
负责农业机械化技术项目申报及实施;指导、提出农机的研制开发,研究提出农机科技创新体系建设的政策措施 |
负责农机行业管理人才、科技人才职业技能培训与鉴定和农机具的研制推广工作,部门配合程度 | |||
负责组织、协调分管科室工作;负责农机服务体系建设,指导协调农机化生产;联系镇乡农机管理员业务工作 |
工作任务完成质量,上级领导和下属及单位职工满意度 | |||
职位 权限 |
1.参与重要事项决策,就分管工作提出工作建议; 2.落实区委区政府有关决定及本单位党委的各项决议; 3.抓好分管部门的业务管理和队伍建设。 | ||||
工作 关系 |
内部工作关系 | ||||
其他科室 分管科室 其他班子成员 本职位 主 任 | |||||
外部工作关系 | |||||
区委、区政府有关部门 各镇乡 其他有关单位 市农业局农业机械化管理处 本职位 |
任职 资格 条件 |
任职条件: 1.具有履行职责所需要的邓小平理论、“三个代表”重要思想的水平,符合科学发展观和正确政绩观的要求,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气。 2.坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,艰苦创业,做出实绩。 3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效。 4.有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。 5.正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民。 任职资格: 1.年龄不超过30岁,即 2.大学本科以上学历。 3.应现担任正科级职务满1年,即2011年10月(含)以前任职;或担任副科级职务满4年,即2008年10月(含)以前任职。在区属国有企事业单位工作的报名人员,应当具备与所报职位要求相当的资格。副处级干部也可报名。对特别优秀的年轻干部,任职年限可适当放宽。 4.区内非公有制经济组织、新社会组织管理人员中的报名者,应当具备与所报职位要求相当的资格。 5.具有北京市城镇居民户口。 6.身心健康。 |
区广播电视中心(区广播电视台)
副主任(副台长)职位说明书
编制日期:2012年8月
职位 基本 信息 |
单位名称 |
怀柔区广播电视中心(区广播电视台) | ||||||
机构性质 |
区政府直属全额拨款事业单位 | |||||||
职位名称 |
副主任(副台长) | |||||||
职位级别 |
副处级 | |||||||
直接上级 |
主任(台长) | |||||||
职位 概述 |
在主任领导下,按照职责分工,负责广播电视宣传业务 | |||||||
职位 职责 |
职 责 描 述 |
责任 程度 |
关键绩效 指 标 | |||||
参与广播电视中心发展目标、规划、年度计划和各项规章制度的制定,监督检查分管部门的实施情况 |
分管 责任 |
计划、措施符合中心的中长期发展规划,分管部门工作群众认可度,下属满意度 | ||||||
负责广播电视中心新闻及专题节目的策划、组织实施及检查管理 |
宣传任务量和节目质量,部门配合程度 | |||||||
负责组织、协调分管科室,指导基层通讯员队伍的新闻宣传业务工作 |
工作任务完成质量,上级领导、下属和单位职工满意度 | |||||||
职位 权限 |
1.参与重要事项决策,就分管工作提出工作建议; 2.落实区委区政府有关决定及区广电中心党组各项决议; 3.抓好分管部门的业务管理和队伍建设。 | |||||||
工作 关系 |
内部工作关系 | |||||||
其他科室 分管科室 其他班子成员 本职位 主任(台长) | ||||||||
外部工作关系 | ||||||||
区委、区政府有关部门 全区各镇乡、街道 其他有关单位 市电台、电视台有关部门 本职位 | ||||||||
任职 资格 条件 |
任职条件: 1.具有履行职责所需要的邓小平理论、“三个代表”重要思想的水平,符合科学发展观和正确政绩观的要求,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气。 2.坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,艰苦创业,做出实绩。 3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效。 4.有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。 5.正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民。 任职资格: 1.年龄不超过45岁,即 2.大学本科以上学历。 3.新闻、艺术类相关专业,或具有节目策划、制作,宣传、文化等相关工作经历。 4.应现担任正科级职务满1年,即2011年10月(含)以前任职;或担任副科级职务满4年,即2008年10月(含)以前任职。在区属国有企事业单位工作的报名人员,应当具备与所报职位要求相当的资格。副处级干部也可报名。对特别优秀的年轻干部,任职年限可适当放宽。 5.区内非公有制经济组织、新社会组织管理人员中的报名者,应当具备与所报职位要求相当的资格。 6.具有北京市城镇居民户口。 7.身心健康。 |