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公选领导干部招考
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天津市竞争性选拔部分区县领导干部
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</noscript> <td width="140">[日期：2011-08-01]</td> <td align="center"> 天津日报 李川</td> <td width="160" align="right">[字体：<a href="javascript:ContentSize(16)">大</a> <a href="javascript:ContentSize(0)">中</a> <a href="javascript:ContentSize(12)">小</a>] </td></tr> </table> <div id="content"><P> 本报讯（记者 李川）昨天下午，本市召开竞争性选拔部分区县领导干部工作动员部署会议，对差额遴选区县委常委、纪检委书记和区县委常委、组织部长人选，竞争性选拔35岁以下的区县政府副职人选进行动员部署。市委常委、市委组织部部长史莲喜出席会议并讲话。</P> <P> 史莲喜指出，开展竞争性选拔部分区县副职领导干部工作，是贯彻落实中央精神和市委部署要求的重要举措，是加强区县领导班子当前和长远建设的迫切需要，也是进一步拓宽选人用人视野、提高选人用人公信度的创新实践。各级党委在推荐参加竞争性选拔人选时，一定要严格执行《干部任用条例》的有关规定，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持注重实绩、群众公认，按照规定的资格条件，反复比较择优，把适合到区县担任常委纪检委书记、常委组织部长和区县政府副职的干部推荐上来。要严格履行竞争性选拔工作程序，精心做好资格审查、笔试、面试、业绩公示、经历业绩评价、组织考察等环节的工作，为选准用好干部提供重要保证。</P> <P> 史莲喜强调，结合换届对区县领导干部进行竞争性选拔，在我市还是第一次，广大干部群众和社会方方面面会高度关注。各级党委及组织人事部门一定要认真贯彻落实市委部署，加强领导，周密安排，精心组织，严谨细致、扎实深入地抓好各项任务的落实。要坚持教育在先、警示在先、预防在先，严格执行“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求，加强对选拔任用全过程的监督。对发现的各种用人上的不正之风和各种违纪行为，要坚决查处，决不姑息，确保竞争性选拔干部公平公正，确保选人用人风清气正。</P> <P><A class=nLink href="topicnews.aspx?tid=21"><FONT color=#000000>天津市公开选拔领导干部考试专题</FONT></A><FONT color=#000000> <BR></FONT></P></div> </div> <ul id="digg" class="digg"> <li class="digg1">0</li> <li class="digg2"><a href="###" onclick="iwms.diggIt(this,iwms.aId)">顶一下</a></li> </ul> <div style="padding-right:20px;text-align:right;clear:both"> <a href="###" onmouseover="fav.disp(this)" class="fav">收藏</a> <script type="text/javascript">mail.smtp=true;</script> <a href="###" onclick="mail.disp(this)" class="mail">推荐</a> <a href="javascript:doPrint()" class="print">打印</a> <script type="text/javascript">editLink(13456,"admin")</script> | 阅读：<span id="news_hits"></span> 次 </div> <div class="nearNews"> <div class="prevNews"><a href="show.aspx?id=13455&cid=5">扬州市县监察局配党外副局长</a></div> <div class="nextNews"><a href="show.aspx?id=13458&cid=5">浙江海宁市探索“8小时外”干部德行考察</a></div> </div> </div> </div> <div class="bl"></div> <div class="br"></div> <div class="bm"></div> </div> <div class="mframe mR"> <div class="tl"></div> <div class="tr"></div> <div class="tm"> <span class="tt">信息查询</span> </div> <div class="wrapper"> <div class="ml"></div> <div class="mr"></div> <div class="mm"> </div> </div> <div class="bl"></div> <div class="br"></div> <div class="bm"></div> </div> <div class="mframe mR"> <div class="tl"></div> <div class="tr"></div> <div class="tm"> <span class="tt">本文评论</span> <a href="remark.aspx?id=13456" target="_blank">查看全部评论</a> <span class="gray">(0)</span> </div> <div class="wrapper"> <div class="ml"></div> <div class="mr"></div> <div class="mm"> <table width="100%" style="margin:6px"> <tr><td width="300"> <form name="fmRemarkSt" onsubmit="return remark.post(this);"> <input type="hidden" value="1" name="face"/> 表情： <img src="pic/b.gif" class="face1" style="cursor:pointer;vertical-align:middle" href='###' onclick="remark.dispFace(this)" onmouseout="remark.hideFace()"/> 姓名： <input type="text" name="username" value="" maxlength="15" size="10" class="inputbg"/> <input type="checkbox" id="rmAnonymitySt" onclick="remark.anony(this)"/><label for="rmAnonymitySt">匿名</label> 字数 <input type="text" id="bodyLen" size="3" readonly="readonly" style="border-width:0;background:transparent;vertical-align:middle" value="0"/> <br/> 点评： <textarea name="body" cols="40" rows="4" onkeydown="remark.dispLen(this)" onkeyup="remark.handle(event,this);remark.dispLen(this)" style="width:20em;height:60px;margin:3px 0;overflow-y:auto"></textarea> <br/> <input type="checkbox" checked="checked" id="rmAgreeSt"/><label for="rmAgreeSt">同意评论声明</label> <button type="submit" style="width:50px">发表</button> </form> </td><td> 评论声明 <ul style="list-style-type:square;margin:5px 0 0 1em;padding:0"> <li>尊重网上道德，遵守中华人民共和国的各项有关法律法规</li> <li>承担一切因您的行为而直接或间接导致的民事或刑事法律责任</li> <li>本站管理人员有权保留或删除其管辖留言中的任意内容</li> <li>本站有权在网站内转载或引用您的评论</li> <li>参与本评论即表明您已经阅读并接受上述条款</li> </ul> </td></tr> </table> <script type="text/javascript" src="inc/remark.js"></script> <script type="text/javascript"> remark.maxSize=200; remark.minSize=2; iwms.vCode="44FB91A4"; remark.user.length==0 ? 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