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博白提升“五力”打造过硬组工队伍
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</noscript> <td width="140">[日期：2013-10-16]</td> <td align="center"> 玉林日报 </td> <td width="160" align="right">[字体：<a href="javascript:ContentSize(16)">大</a> <a href="javascript:ContentSize(0)">中</a> <a href="javascript:ContentSize(12)">小</a>] </td></tr> </table> <div id="content"><p> 今年以来，博白县以提升“五力”为抓手，着力培养过硬的复合型组工干部队伍，努力建设讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门。</p><p> 提升学习力。抓好党性教育、部风教育、公道正派教育，完善学习制度，建立每天一读、每周一学、每月一讲、每年一评的“四个一”常态化学习机制，营造出浓厚的学习氛围，促进了良好学风形成。</p><p> 提升创新力。培养创新精神，开展“我为组织工作献一策”活动，今年以来组工干部提出“设立乡镇党建办”等可操作性的创新建议13条，有力促进了各项工作顺利开展。</p><p> 提升执行力。建立工作落实机制，确保达到“马上就办不压事”、“分工合作不误事”、“规范服务不乱事”。今年以来累计召开组织工作错情分析会16次，促使组工干部养成严谨、细致、高标准的工作作风。</p><p> 提升服务力。发动组工干部深入到基层“接地气”、“交农友”、“结农亲”，深入开展组织部长下基层、组工干部奉献日等活动，先后帮助农民解决实际问题60多个，办实事好事200多件；坚持组织部长“夜谈”和“双向约谈”制度，为基层干部群众向组织部领导反映问题提供了“绿色通道”。</p><p> 提升公信力。坚持从严治部，严格执行组工干部“十严禁”、“十不准”、“五条禁令”等纪律规定，树立和维护作风端正、务实清正的良好形象；加大干部人事制度改革力度，今年该县又拿出62个领导职位开展“六个批次”的公推公选，以竞争性选拔干部的方式公开选人、公正评人、公道用人，进一步提升组织部门公信力。（记者 陈博 通讯员 宾业海 宾勇）</p></div> </div> <ul id="digg" class="digg"> <li class="digg1">0</li> <li class="digg2"><a href="###" onclick="iwms.diggIt(this,iwms.aId)">顶一下</a></li> </ul> <div style="padding-right:20px;text-align:right;clear:both"> <a href="###" onmouseover="fav.disp(this)" class="fav">收藏</a> <script type="text/javascript">mail.smtp=true;</script> <a href="###" onclick="mail.disp(this)" class="mail">推荐</a> <a href="javascript:doPrint()" class="print">打印</a> <script type="text/javascript">editLink(24161,"admin")</script> | 阅读：<span id="news_hits"></span> 次 </div> <div class="nearNews"> <div class="prevNews"><a href="show.aspx?id=24160&cid=39">南通组织工作会议召开 丁大卫：选贤任能要重“德”重“实绩”</a></div> <div class="nextNews"><a href="show.aspx?id=24162&cid=39">宁德市将健全选拔任用机制 不再简单“以票取人”</a></div> </div> </div> </div> <div class="bl"></div> <div class="br"></div> <div class="bm"></div> </div> <div class="mframe mR"> <div class="tl"></div> <div class="tr"></div> <div class="tm"> <span class="tt">信息查询</span> </div> <div class="wrapper"> <div class="ml"></div> <div class="mr"></div> <div class="mm"> </div> </div> <div class="bl"></div> <div class="br"></div> <div class="bm"></div> </div> <div class="mframe mR"> <div class="tl"></div> <div class="tr"></div> <div class="tm"> <span class="tt">本文评论</span> <a href="remark.aspx?id=24161" target="_blank">查看全部评论</a> <span class="gray">(0)</span> </div> <div class="wrapper"> <div class="ml"></div> <div class="mr"></div> <div class="mm"> <table width="100%" style="margin:6px"> <tr><td width="300"> <form name="fmRemarkSt" onsubmit="return remark.post(this);"> <input type="hidden" value="1" name="face"/> 表情： <img src="pic/b.gif" class="face1" style="cursor:pointer;vertical-align:middle" href='###' onclick="remark.dispFace(this)" onmouseout="remark.hideFace()"/> 姓名： <input type="text" name="username" value="" maxlength="15" size="10" class="inputbg"/> <input type="checkbox" id="rmAnonymitySt" onclick="remark.anony(this)"/><label for="rmAnonymitySt">匿名</label> 字数 <input type="text" id="bodyLen" size="3" readonly="readonly" style="border-width:0;background:transparent;vertical-align:middle" value="0"/> <br/> 点评： <textarea name="body" cols="40" rows="4" onkeydown="remark.dispLen(this)" onkeyup="remark.handle(event,this);remark.dispLen(this)" style="width:20em;height:60px;margin:3px 0;overflow-y:auto"></textarea> <br/> <input type="checkbox" checked="checked" id="rmAgreeSt"/><label for="rmAgreeSt">同意评论声明</label> <button type="submit" style="width:50px">发表</button> </form> </td><td> 评论声明 <ul style="list-style-type:square;margin:5px 0 0 1em;padding:0"> <li>尊重网上道德，遵守中华人民共和国的各项有关法律法规</li> <li>承担一切因您的行为而直接或间接导致的民事或刑事法律责任</li> <li>本站管理人员有权保留或删除其管辖留言中的任意内容</li> <li>本站有权在网站内转载或引用您的评论</li> <li>参与本评论即表明您已经阅读并接受上述条款</li> </ul> </td></tr> </table> <script type="text/javascript" src="inc/remark.js"></script> <script type="text/javascript"> remark.maxSize=200; remark.minSize=2; iwms.vCode="44FB91A4"; remark.user.length==0 ? 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