丹阳网6月6日消息:丹阳市召开全市竞争性选拔干部工作会议,市委常委、组织部长杜官军出席会议。
竞争性选拔干部,是指在党政机关及事业单位,按照德才兼备、注重实绩、群众公认的原则,在选人用人上引入竞争机制,变“伯乐相马”为“赛场选马”,通过公开选拔、公推公选、公推直选、公开选聘、竞争上岗、差额选任等方式,实现干部选拔任用的“好中选优”。近三年来,我市通过竞争性选拔形式产生了500名科(股)级干部。按照上级组织人社部门的考核要求,今年各单位新提拔科(股)级干部,通过竞争性选拔方式产生的比例要达到60%以上。
会上,市委常委、组织部长杜官军说,竞争性选拔干部是进一步推进干部人事制度改革、强化干部队伍建设的需要,各单位要加强领导,制度化规范运行,坚持以能力选人,以民意选人。