给年轻人搭建展示能力的平台
麻阳公选基层工商所长
本报讯 “我参加这次公选工商所长,主要有6个方面的优势:良好的政治素质,强烈的责任感和事业心,具有较高的文化素质和丰富的基层工作经验,具有女同志的细腻和耐心……”在工商所工作了29年的女干部周明英说。
4月7日,湖南省麻阳苗族自治县工商局7名参加公选的干部在全局公选大会上,陈述了自己竞岗基层工商所所长的工作理念。参加公选大会的干部职工为自己心目中的“理想所长”投上了神圣的一票。
为落实群众对干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权和监督权,真正体现阳光选人用人,麻阳苗族自治县工商局决定今年在全局范围内公开竞选3个工商所所长,确定了“公开职位、公开条件、公开选拔;差额推荐、差额考察、差额酝酿、差额票决、差额提名、差额选举”的公开竞选原则。
该局及时把竞选的职位、条件,公开竞选的办法等有关情况通过网络等形式对外公布,并采取个人自荐、组织推荐、党员群众举荐等办法进行初始提名。7名多年从事基层工作、具有一定管理经验的同志参加了自荐。
“公开竞选基层工商所所长增加了选人用人透明度,树立了注重能力和工作实绩的选人用人导向,引导青年干部把精力集中到加强学习、勤奋工作、努力提高自身素质上来。”该局局长罗俐说。
经过个人自荐、公开推选,曹敏辉等3名年富力强的干部担任了基层所长。通过公选,该局基层工商所所长大学本科文化程度由过去只占60%提高到100%。
公选后,当选兰里工商所所长的曹敏辉说:“公选给我们年轻人搭建了一个展示能力的平台,在今后的工作中,我一定要勤奋敬业,进一步加强效能建设,兑现自己的承诺。”□欧大庆 张锦华