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广东省遂溪县竞职演讲公选13名科长
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</noscript> <td width="140">[日期：2012-09-03]</td> <td align="center"> 湛江日报 刘兵 陈煜 黄武 </td> <td width="160" align="right">[字体：<a href="javascript:ContentSize(16)">大</a> <a href="javascript:ContentSize(0)">中</a> <a href="javascript:ContentSize(12)">小</a>] </td></tr> </table> <div id="content"><P> 1日上午，一场别开生面的面试在遂溪县举行。50名考生通过竞职演讲，来竞争13个科级职位。这是该县近年来最大规模的一次竞争性选拔干部考试，也标志着该县的竞争性选拔干部已逐渐步入常态化、科学化和规范化的轨道。</P> <P> 当天上午8时许，50名考生一一走上讲台，做竞职演讲，在短短几分钟的时间里，考生们谈工作经历、“晒”竞职优势，亮经验优势，竞争海洋渔业局、林业局、卫生局、教育局等部门的13个科级领导职位。他们面对的则是由30人组成的大评委团，评委中包括了县委委员、党代表、人大代表、政协委员等，他们根据考生的临场表现，参照评价标准，在评价表上按优秀、良好、中等、一般、较差5个档次进行定性评价。面试当场计分、当场亮分、当场确定考察人选，选人用人始终在“阳光”下运行，增强了竞争性选拔工作的透明度和公信力。</P> <P> 记者了解到，从2006年开始，遂溪县就公开选拔25名年轻干部到镇和县直单位挂职，同时先后在县纪委、检察院、公安局、法院等单位拿出72个中层干部职位进行竞争上岗方式产生。“我们正逐步做到每年新提拔的委任制干部中，通过竞争性选拔方式产生的不少于三分之一。对应考者的综合素质进行全面考量，好中选优，优中选强。”遂溪县委常委、组织部长刘志红告诉记者，竞争性选拔干部有利于拓宽选人用人视野，能够使一批有能力、能干事的人脱颖而出。事实也证明了这一机制的优越性。“我们这几年通过竞选走上领导岗位的干部表现都非常好，大部分都成为骨干和主力。”</P> <P><SPAN style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 9pt; mso-fareast-font-family: 宋体; mso-font-kerning: 1.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: ZH-CN; mso-bidi-language: AR-SA" lang=EN-US><A href="topicnews.aspx?tid=20"><SPAN style="FONT-FAMILY: 宋体; COLOR: black; FONT-SIZE: 10.5pt; mso-ascii-font-family: Tahoma; mso-hansi-font-family: Tahoma" lang=EN-US><SPAN lang=EN-US>广东省公开选拔领导干部考试专题</SPAN></SPAN></A></SPAN><A href="http://www.gdzjdaily.com.cn/zjnews/area/suixi/2012-09/03/content_1539077.htm"></A></P></div> </div> <ul id="digg" class="digg"> <li class="digg1">0</li> <li class="digg2"><a href="###" onclick="iwms.diggIt(this,iwms.aId)">顶一下</a></li> </ul> <div style="padding-right:20px;text-align:right;clear:both"> <a href="###" onmouseover="fav.disp(this)" class="fav">收藏</a> <script type="text/javascript">mail.smtp=true;</script> <a href="###" onclick="mail.disp(this)" class="mail">推荐</a> <a href="javascript:doPrint()" class="print">打印</a> <script type="text/javascript">editLink(19512,"admin")</script> | 阅读：<span id="news_hits"></span> 次 </div> <div class="nearNews"> <div class="prevNews"><a href="show.aspx?id=19508&cid=39">浦发银行行长“落定” 中金所总经理朱玉辰将出任</a></div> <div class="nextNews"><a href="show.aspx?id=19513&cid=39">青海省西宁市公开选拔县级领导干部进入面试人员名单及笔试成绩</a></div> </div> </div> </div> <div class="bl"></div> <div class="br"></div> <div class="bm"></div> </div> <div class="mframe mR"> <div class="tl"></div> <div class="tr"></div> <div class="tm"> <span class="tt">信息查询</span> </div> <div class="wrapper"> <div class="ml"></div> <div class="mr"></div> <div class="mm"> </div> </div> <div class="bl"></div> <div class="br"></div> <div class="bm"></div> </div> <div class="mframe mR"> <div class="tl"></div> <div class="tr"></div> <div class="tm"> <span class="tt">本文评论</span> <a href="remark.aspx?id=19512" target="_blank">查看全部评论</a> <span class="gray">(0)</span> </div> <div class="wrapper"> <div class="ml"></div> <div class="mr"></div> <div class="mm"> <table width="100%" style="margin:6px"> <tr><td width="300"> <form name="fmRemarkSt" onsubmit="return remark.post(this);"> <input type="hidden" value="1" name="face"/> 表情： <img src="pic/b.gif" class="face1" style="cursor:pointer;vertical-align:middle" href='###' onclick="remark.dispFace(this)" onmouseout="remark.hideFace()"/> 姓名： <input type="text" name="username" value="" maxlength="15" size="10" class="inputbg"/> <input type="checkbox" id="rmAnonymitySt" onclick="remark.anony(this)"/><label for="rmAnonymitySt">匿名</label> 字数 <input type="text" id="bodyLen" size="3" readonly="readonly" style="border-width:0;background:transparent;vertical-align:middle" value="0"/> <br/> 点评： <textarea name="body" cols="40" rows="4" onkeydown="remark.dispLen(this)" onkeyup="remark.handle(event,this);remark.dispLen(this)" style="width:20em;height:60px;margin:3px 0;overflow-y:auto"></textarea> <br/> <input type="checkbox" checked="checked" id="rmAgreeSt"/><label for="rmAgreeSt">同意评论声明</label> <button type="submit" style="width:50px">发表</button> </form> </td><td> 评论声明 <ul style="list-style-type:square;margin:5px 0 0 1em;padding:0"> <li>尊重网上道德，遵守中华人民共和国的各项有关法律法规</li> <li>承担一切因您的行为而直接或间接导致的民事或刑事法律责任</li> <li>本站管理人员有权保留或删除其管辖留言中的任意内容</li> <li>本站有权在网站内转载或引用您的评论</li> <li>参与本评论即表明您已经阅读并接受上述条款</li> </ul> </td></tr> </table> <script type="text/javascript" src="inc/remark.js"></script> <script type="text/javascript"> remark.maxSize=200; remark.minSize=2; iwms.vCode="44FB91A4"; remark.user.length==0 ? 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