6月29日,记者从2012年丹东市差额遴选年轻干部工作动员会议上了解到,今年我市将面向本地区差额遴选35岁以下副局级干部15名,32岁以下乡镇副科级干部31名。
不久前,东港市在换届试点工作中,已经采取差额遴选的方式选拔了6名乡镇政府镇长助理,这项工作得到省委组织部充分肯定,并将在全省推广。我市将从7月开始,在丹东地区党政机关、事业单位和国有及国有参股中型以上企业中,公开选拔市直部门及各县(市)区副局级领导15名(含非中共党员干部4名)。报名时间为7月2日至6日。全市将于7月中旬统一组织闭卷考试,经差额推荐、组织考察、差额票决、任职公示无问题后,按照有关法律规定履行任职手续。差额遴选乡镇副科级干部将主要面向各县(市)区党政机关、事业单位及国有企业32岁以下年轻公务员、参公事业单位工作人员等,共选拔31名。其中凤城市11人、宽甸满族自治县14人、振安区4人、合作区2人,报名者按各自属地报名,不得交叉报名。
据了解,为确保优秀的年轻干部脱颖而出,此次公开选拔对任职要求,如入职年限等,放宽了条件。但是,对与现任副县级以上领导干部有亲属关系的,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,不予破格提拔。在报考年龄上,同样做了严格限制,报考副局级的必须是1977年1月1日以后出生,报考乡镇副科级的必须是1980年1月1日以后出生。此外,会议还要求所有遴选对象除应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件外,还必须具有全日制大学本科以上学历、学士以上学位。