四川公选241名县处级39个职位只选“吃过苦的”

　　四川2012年统筹公选今日启动，241个职位面向社会接受报名。昨日，成都商报记者从2012年全省统筹公选县处级干部启动大会上获悉，今年的公选职位涵盖了21个市州，其中成都市的40个职位全部面向全省或全国公开选拔。今年的公选程序与去年有所不同，将专门拿出职位面向地震灾区、基层一线、援藏干部等五类群体定向公选。此外，在考试环节也新增了量化评价。

　　两职位面向全球公选

　　省委组织部研究室相关负责人在会上介绍，本年度公选的241个职位中，有两个面向海内外，71个面向全国，96个面向全省，72个面向各市州。正县处级职位15个、副县处级职位226个；党政群机关174个、事业单位67个。

　　《四川省2012年统筹公选县(处)级领导干部公告》(下称《公告》)显示：

　　面向海内外公选两个职位，均属于德阳市，分别是德阳市人民医院副院长和德阳市住建规划局总规划师。

　　面向全国公选的省直部门职位有4个，包括省发改委产业发展处(稀土办公室)副处长、省审计厅企业审计处副处长、省政府金融办银行保险处副处长与地方准金融机构处副处长。同时，16所省属高等院校中有13所面向全国公选。

　　重能力两“总”字级职位对学历没门槛
　　“更看重人才现有的能力是否能够胜任上级岗位。注重领导能力测试是未来选拔干部的趋势。”省委党校公共管理教研室主任、教授罗振宇

　　成都商报记者从《公告》中获悉，今年成都市共有40个职位参加公选。其中，正县处级职位有7个，例如成都市政府办公厅电子政务一处处长、成都地志办秘书处处长、成都职业技术学院教务处处长，其余33个职位为副县处级。

　　40个职位当中，龙泉驿区的公选职位最多，共有11个。值得注意的是，龙泉驿区此次公选的职位包括教育局副局长、司法局副局长、财政局副局长、商务局副局长等。“我们区去年也是全市最多，有17个。”龙泉驿区组织部相关负责人介绍，今年龙泉驿区的诸多关键部门面向全省或全国选拔人才，是为了促进区内人才队伍建设，为“两化互动”以及天府新区建设储备人才。

　　《公告》显示，龙泉驿区共有3个职位面向全国揽才，分别为财政局总会计师、审计局总审计师、规划管理局总规划师。该负责人介绍，这3个职位去年也公开选拔，但因为当时公选范围较窄，职位要求的学历门槛较高，进入笔试的人数未达到面试要求，所以职位仍然空缺。今年，这3个职位有两个没有设置学历门槛，而是更改为具有相应专业技术职称及职业资格证等资历要求。

　　权重变化笔试分数权重下降

　　本次公选还在选拔方式上有所探索创新。据介绍，第一轮笔试主要包括基本知识测试和领导能力测试，方式与去年一样，但权重从过去的五五开变成四六开，笔试成绩占总成绩比重由过去的50%降为40%。

　　“以前提拔干部总念叨"学中干，干中学"，此次加大领导能力测试权重，体现出公选干部更看重人才现有的能力是否能够胜任上级岗位。注重领导能力测试是未来选拔干部的趋势。”省委党校公共管理教研室主任、教授罗振宇认为。

　　懂基层39职位只在震区和艰苦地区选
　　“7个实绩量化项目当中，我认为基层任职工作经历是这个新环节的亮点。” 省委党校公共管理教研室主任、教授罗振宇

　　省委组织部研究室相关负责人介绍，本年度公选在职位设置上有新的特点，将从241个职位中拿出103个职位面向“五类群体”定向公选。

　　广元市广播电影电视局副局长等39个职位定向地震灾区和艰苦复杂地区公选；

　　巴中市扶贫移民局副局长等18个职位定向基层一线和乡镇党政正职公选；

　　甘孜州群众工作局副局长等9个职位定向藏区反分维稳一线和援藏干部；

　　同时，宜宾芙蓉地区检察院副检察长等6个职位定向具有政法工作经历的群体；

　　31个总工程师、总会计师、总审计师等职位定向专业技术人才。

　　罗振宇认为，定向公选是今后公选的方向。“对震区干部来说，工作量是其他干部的两三倍，而定向藏区干部和基层一线干部的职位则需要相似的工作经历，更加适合相应职位，政法、专业技术人才更不用说，也是考虑到选拔对象具有相适应的工作阅历。”

　　全新环节新增7个量化评价

　　在考试环节，本年度公选新增了一项量化评价，考生将面临7个方面20项评价内容的实绩量化评分，即岗位关联度与学习专业背景、基层任职经历、重大工作经历、工作业绩、年度考核、立功受奖、学术研究和创新创造成果。

　　此项评价总分为100分，占总成绩的10%。“7个实绩量化项目当中，我认为基层任职工作经历是这个新环节的亮点。”罗振宇称，这也是今后干部公选的方向。

　　据介绍，面试前，考生向职位所在公选办提供个人实绩证明，由职位所在市州、省直部门、省属院校面试考官集体评价量化。

　　特别一提对“两化”人才放宽条件
　　在241个职位中，涉及经济、规划建设、交通、招商、环保、卫生等“两化”互动发展的职位共148个，占公选职位的6成。

　　《公告》中提出，有新型工业化、新型城镇化、农业现代化等方面经历的特殊人才及其他紧缺人才，任职年限可适当放宽，但必须满一年。龙泉驿区组织部相关负责人介绍，今年的职位设置紧扣全省工作重点“两化互动”需要，注重吸引集聚紧缺专业性人才。

　　罗振宇介绍，每年的公选资格条件可以看出当年的重点工作，今年四川省第十次党代会上提出，推进“两化”互动，带动“三化”，即以城镇化促进工业化、带动农业现代化，因此放宽这类人才的条件，是出于构建全省战略平台的考量。

　　报考方式

　　今日至11日报名 17日笔试

　　《公告》显示，报名时间为6天，从今日上午8点30分开始，到6月11日24点结束。

　　报名方式：个人自愿报名和组织推荐报名的方式，均通过四川人事考试网进行报名，报考人员每人限报一个职位。

　　年龄要求：因报考职位有不同限制，报考正县处级和副县处级领导职位的年龄原则上分别不超过45岁和42岁，一般应当具有大学本科及以上学历。

　　资历要求：报考正县处级领导职位，应是现任党政机关副县处级领导职务，事业单位相当于副县处级领导职务，国有或国有控股企业按相对应职务，担任上述职务2年以上。而报考副县处级，报考者应是现任党政机关正科级领导，事业单位、国有企业按对应职务，不设科的省直部门的主任科员可以报考，担任上述职务3年。

　　对于想参加公选的非公有制企业人员，报考正县处级职位，应现任大型企业高管职务2年以上。报考副县处级领导职位，应现任大型企业中层职务，或中型企业高层职务3年以上。

　　流程安排：今日起至6月11日网络报名同时进行资格初审和职位调剂。6月12日17时前完成资格复审和职位调剂。 6月17日笔试,6月30日面试,7月2日至15日考察、公示,7月中旬预计将完成任职。

2012年四川省统筹公选县（处）级领导干部简章

2012年四川省统筹公选县（处）级领导干部职位表

四川省公开选拔领导干部考试专题