罗田干部爱上“夜校”

　本报记者走基层·纪实

　　5月10日傍晚6点，湖北省罗田县科技局纪检组长闵胜祥赶往人民会场。

　　在会场门口的座位图上，闵胜祥找到了自己的座位号：6排10号。签到、领讲义、落座，闵胜祥和罗田县直机关500多名副科级以上干部几乎每个周三的晚上都会做同样的事情进干部夜校学习。

　　“今晚是干部夜校的第42课，请县环保局局长夏平均为大家授课，授课的题目是《加强环境保护实现可持续发展》。”常务副县长郭建明主持简明扼要。

　　从世界的生态灾难讲到中国乃至罗田的环境问题、讲到我国保护环境的法律制度，夏平均不时与学员互动，让学员回答问题，笑声和掌声充盈着课堂。

　　“这堂课，我弄清楚了保护环境的"三同时"制度。”这是罗田县委书记肖燕梅在听完课后的一个重要收获。

　　县委、人大、政府、政协“四大班子”负责人都是干部夜校最积极的学员。只要不出差，领导们都会参加干部夜校的学习。

　　肖燕梅对记者说：“干部夜校开办以来，我们要求全县所有县直副科级以上干部都要参加夜校学习，并把夜校学习纳入干部考核，开始有的人是被迫来的，但随着时间推移，很多人爱上了学习，养成了围着学习转的习惯。”

　　罗田县地处大别山革命老区，曾是科技部和湖北省重点科技扶贫县。虽然甩掉了贫困的帽子，经济发展也有长足进步，但与发达地区的差距仍在逐步拉大。2009年年底，罗田县委、县政府领导带着干部去发达地区招商引资，发现有的干部与当地领导和企业家沟通都有困难，思想观念、科技知识等都存在较大差距。

　　“不提高干部素质，不改变干部的思维，如何实现科学发展？如何实现跨越？”2010年5月，一个旨在提升干部素质，拓展干部视野的“罗田干部夜校”正式开班。

　　2010年6月2日，干部夜校开班的第2课，罗田县水利电力局局长陈幼平讲了《了解罗田水情，实现科学治水》。7月初，罗田县突然遭遇大暴雨袭击，洪水致使部分河堤溃口，农田被淹，街道积水，给群众生产生活带来严重影响。县委、县政府按照事先做好的科学预案，迅速指挥干部和群众全力投入抗洪抢险。

　　“这堂课，为我们取得抗洪抢险胜利发挥了积极作用。”罗田县委党校副校长赵继棠参与了整个干部夜校课题库的设计。他介绍，课题围绕着县委、县政府中心工作，依据轻重缓急安排。

　　请外面的专家来讲基本的礼仪、讲干部的心理健康与调适、讲科技创新……请本县的专家讲县情概况、讲罗田文化、讲城镇规划建设与管理……促使干部既会“关注脚下”又能“仰望星空”。

　　让干部进课堂，让干部上讲台。就授课人来讲，是一次不折不扣的“赶考”，“自己逼着自己学”。学不好、干不好，就讲不好。同时，讲得好、干不好，让光有嘴皮子的人也坐不住，脸红心跳。学员上台发言谈心得体会，也是一次公开场合的“亮相”和“过堂”。罗田县委组织部部长董成刚说，干部夜校是学习政策、增长才干的熔炉，也是培养干部、锻炼干部的摇篮。

　　去年以来，通过参加省市厅处级公开选拔考试，罗田有一位同志被选拔为副厅级干部，一位同志被选拔为正处级干部，7位同志被选拔为副处级干部，在近期进行的湖北省黄冈市公开选拔副处级干部考试中，又有7位同志顺利进入面试程序，在黄冈市乃至湖北省都不多见。

　　前来观摩罗田干部夜校的黄冈市委组织部部长雷邦贵说，黄冈是革命老区，面临发展不够的问题很突出，根本是人的差距，干部素质的差距。罗田县在湖北省率先创办干部夜校，通过加强在职干部的培训，有效强化了对干部科学发展理念的武装，提升了干部谋发展、抓发展、推发展的能力素质，走出了一条大规模培训干部的新路子。

　　雷邦贵说，今年6月，黄冈市将推广罗田县的经验，在全市建设干部夜校，为干部的快速成长创造更好的条件。