领导干部需切忌“三拍”

近日，笔者偶读一篇关于某位领导干部为某些作风蜕化官员“画像”的报道，很有味道，感慨万千。其中特别提到一种“三拍”干部：不下基层，不搞调研，上情不明，下情不清，“拍脑袋”决策，“拍胸脯”保证，出了事“拍屁股”走人。
“三拍”干部，拍掉的是我们党深入实际、调查研究、尊重群众、求真务实、科学决策的优良传统和作风；拍出的是主观、形式和官僚主义；拍来的是决策失误。眼下，我国正处于大发展时期，新情况、新问题层出不穷。因此，各级领导干部需切忌“三拍”，要沉下身去，多看多听多想，拿出实实在在的解决办法，提高在群众中真正的威信。
忌“拍脑袋”决策。一项决策关乎工作和事业的全局，决定着一方百姓的福祉。现实中，一些决策机关或领导干部往往为了想抢时间、抢进度、抓效率，或为了自己的政绩，滥用决策权。一项工程、一系列规划，乃至对于事关本地区本部门大局的重大决策，不管涉及多少人、多少方面的利益，不调查，不研究，就“现场办公”甚或当场拍板。“拍脑袋”和“一言堂”式的决策，貌似有效率，看似有魄力，往往欲速则不达，甚至脱离实际，脱离群众，最终造成因决策不当引发的经济损失、信访问题和群体性事件，既使维稳工作疲于应对，又使改革发展的许多重大工作陷入被动。因此，各级领导干部必须切忌“拍脑袋”决策，要勤下基层，认真听取各方面的意见，按程序科学决策。
忌“拍胸脯”保证。“拍胸脯”其实就是情况不明，但是决心又很大；心中无数，但是气壮又如牛；保证说得震天响，高调唱得很好听，但承诺始终不见兑现，下文成了一纸空文。说时“雷声大”，干时 “雨点小”；把精力放在迎来送往上，应酬多，干事少；下基层只是坐在车上看看景，下车与群众握握手，图形式，走过场；表面在干事，实际上搞的是“面子工程”、“形象工程”、“政绩工程”；工作抓而不紧、拖拖拉拉，抓而不实、做表面文章……等等这些现象在某些领导干部身上体现的淋漓尽致，如果持续下去的话，必将败坏我们的党风政风，贻误工作落实，损坏干部形象和干群关系，带来的消极影响绝不可忽视。实干兴邦，空谈误国。因此，各级领导干部必须切忌“拍胸脯”保证，要勤于动手，少说空话、大话和套话，多干实事，从而为全面建成小康社会和实现中华民族的伟大复兴奠定坚实基础。
忌“拍屁股”走人。“走人”的事，自古有之，并不见得稀罕，稀罕的是走时还要让你“拍屁股”。是因为屁股不干净，还是另有原因，我们不得而知。有的领导干部在任上任人唯亲，把一些自己小圈子里的有问题的人提拔上来，结果往往是问题官员受查了，当初的用人者却照样逍遥。有的地方搞一个形象工程，结果劳民伤财，有的甚至成为花架子中看不中用，害人不浅，制造者却未见受什么影响。还有的人为了在任上求政绩，不惜涸泽而渔，透支了地方多少年的财富，人升迁走了，给后任留下一屁股债，留下一堆“烂摊子”和“烦心事”，让原单位和继任者“一脸无奈”……如此种种，都是对人民不负责任、对历史不负责任的表现。因此，各级领导必须切忌“拍屁股”走人，要勤于思考，到底给“后人”留下了什么？无论提拔、调离还是退休，都能“波澜不惊”，在过渡期依然能用心对待工作，诚心对待他人，心平气和地“走好”，受人尊敬地“走好”。（佘海军）