瑞安市委宣传部全员竞岗所有中层岗位 13人竞争中层岗位

　　9日，市委宣传部举行中层岗位全员竞争上岗演讲会，13人竞争10个中层岗位。市委常委、宣传部长黄益友以“特别观察员”身份出席了竞岗演讲会。

　　据了解，市委宣传部推出的竞争岗位为其内设机构所有中层岗位，共10个岗位。此次全员竞岗分为竞职演讲、民主测评两部分，采用量化打分，分别占40分、60分，满分为100分。演讲程序前，召开由部机关全体干部参加的民主测评大会。与会人员根据竞岗者平时的德、能、勤、绩、廉等进行量化打分，并对其现任岗位表现进行评价。根据竞职演讲、民主测评、考察情况以及双向选择情况，最终决定拟任人选。

　　与以往不同的是，这次竞岗采取了“虚拟竞岗”、“全员竞岗”形式。在实行竞争上岗之前，每个中层干部的职位统一免掉，但竞岗期间的工作内容、工作职责保持不变，并保留竞岗人员原职资格，直到竞岗结束后按新任岗位确定职级。这样，原本已走上中层岗位的4名竞岗者，也要再次走上竞岗的舞台。另外，在申报时，竞岗干部只是确定中层正职或副职，而并不明确具体岗位。

　　本次竞岗领导小组组长，市委宣传部常务副部长、市社科联主席夏杰表示，此次中层干部全员竞岗是顺应当前人事制度改革和干部选拔形势的需要。通过竞岗，将更好地选拔出更多年轻的优秀干部，进一步激发干部活力，为全市中层干部竞岗探索一条新路子。

　　(记者严小章)