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格尔木多层面培养公选落选干部 储备优秀后备人才
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</noscript> <td width="140">[日期：2011-05-30]</td> <td align="center"> 青海新闻网 汪秀花</td> <td width="160" align="right">[字体：<a href="javascript:ContentSize(16)">大</a> <a href="javascript:ContentSize(0)">中</a> <a href="javascript:ContentSize(12)">小</a>] </td></tr> </table> <div id="content"><P> 青海新闻网讯 近年来，格尔木市在干部选拔任用工作中，从多角度关注、多层面培养公选落选者，为落选者搭建平台、创造机会。</P> <P> 几年来，格尔木市共开展公开选拔领导干部4次，进入考察阶段后落选的公选干部共有183人，这些干部绝大部分是因职位限定而未入选，为防止这类人才资源的浪费和流失，格尔木市根据落选干部的工作能力、所学专业、业务水平等进行后期跟踪培养和管理，按照“适才适位”、“竞争上岗”的原则，选择与落选者所学专业相近、目标职级相同的领导岗位，分批提拔了16名干部到领导岗位或为其解决非领导职务待遇，为他们搭建了施展才华的机会和舞台。</P> <P> 选人、用人时牢固树立“落选者也是佼佼者”的人才理念，将考察合格、符合条件的183名干部直接纳入不同层次后备库，分类别进行管理和培养。组织部门专门建立了落选干部档案，将落选干部的落选原因、思想动态、新的培养方向和培养措施、学习工作情况等形成材料进行备案。同时对公选落选干部中工作经历较单一、基层工作经验不足的，通过选派到州直机关、村中，以压担子方式进行锻炼，帮助他们积累经验，为组织上选人用人储备了一批优秀的后备人才。 <BR><A class=nLink href="topicnews.aspx?tid=32"><FONT color=#000000>青海省公开选拔领导干部考试专题</FONT></A><FONT color=#000000> <BR></FONT></P></div> </div> <ul id="digg" class="digg"> <li class="digg1">0</li> <li class="digg2"><a href="###" onclick="iwms.diggIt(this,iwms.aId)">顶一下</a></li> </ul> <div style="padding-right:20px;text-align:right;clear:both"> <a href="###" onmouseover="fav.disp(this)" class="fav">收藏</a> <script type="text/javascript">mail.smtp=true;</script> <a href="###" onclick="mail.disp(this)" class="mail">推荐</a> <a href="javascript:doPrint()" class="print">打印</a> <script type="text/javascript">editLink(12644,"admin")</script> | 阅读：<span id="news_hits"></span> 次 </div> <div class="nearNews"> <div class="prevNews"><a href="show.aspx?id=12637&cid=39">第3批全国公选高级外交官将赴任 李源潮寄语17字</a></div> <div class="nextNews"><a href="show.aspx?id=12645&cid=39">温州：挂牌招才 实战点将</a></div> </div> </div> </div> <div class="bl"></div> <div class="br"></div> <div class="bm"></div> </div> <div class="mframe mR"> <div class="tl"></div> <div class="tr"></div> <div class="tm"> <span class="tt">信息查询</span> </div> <div class="wrapper"> <div class="ml"></div> <div class="mr"></div> <div class="mm"> </div> </div> <div class="bl"></div> <div class="br"></div> <div class="bm"></div> </div> <div class="mframe mR"> <div class="tl"></div> <div class="tr"></div> <div class="tm"> <span class="tt">本文评论</span> <a href="remark.aspx?id=12644" target="_blank">查看全部评论</a> <span class="gray">(0)</span> </div> <div class="wrapper"> <div class="ml"></div> <div class="mr"></div> <div class="mm"> <table width="100%" style="margin:6px"> <tr><td width="300"> <form name="fmRemarkSt" onsubmit="return remark.post(this);"> <input type="hidden" value="1" name="face"/> 表情： <img src="pic/b.gif" class="face1" style="cursor:pointer;vertical-align:middle" href='###' onclick="remark.dispFace(this)" onmouseout="remark.hideFace()"/> 姓名： <input type="text" name="username" value="" maxlength="15" size="10" class="inputbg"/> <input type="checkbox" id="rmAnonymitySt" onclick="remark.anony(this)"/><label for="rmAnonymitySt">匿名</label> 字数 <input type="text" id="bodyLen" size="3" readonly="readonly" style="border-width:0;background:transparent;vertical-align:middle" value="0"/> <br/> 点评： <textarea name="body" cols="40" rows="4" onkeydown="remark.dispLen(this)" onkeyup="remark.handle(event,this);remark.dispLen(this)" style="width:20em;height:60px;margin:3px 0;overflow-y:auto"></textarea> <br/> <input type="checkbox" checked="checked" id="rmAgreeSt"/><label for="rmAgreeSt">同意评论声明</label> <button type="submit" style="width:50px">发表</button> </form> </td><td> 评论声明 <ul style="list-style-type:square;margin:5px 0 0 1em;padding:0"> <li>尊重网上道德，遵守中华人民共和国的各项有关法律法规</li> <li>承担一切因您的行为而直接或间接导致的民事或刑事法律责任</li> <li>本站管理人员有权保留或删除其管辖留言中的任意内容</li> <li>本站有权在网站内转载或引用您的评论</li> <li>参与本评论即表明您已经阅读并接受上述条款</li> </ul> </td></tr> </table> <script type="text/javascript" src="inc/remark.js"></script> <script type="text/javascript"> remark.maxSize=200; remark.minSize=2; iwms.vCode="44FB91A4"; remark.user.length==0 ? 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