据新华社武汉4月14日电 记者从湖北省委组织部获悉,湖北省“年轻干部成长工程”进入全面实施阶段,结合今年市县乡换届工作,加快年轻干部成长步伐,今年将重点选拔一批“70后”“80后”年轻干部,分别进入市县领导班子任职。
湖北省委组织部有关负责人表示,今年是集中换届年,在市县乡换届中,要选配好各级领导班子,保证新老班子平稳交替,必须加大培养选拔年轻干部工作力度。从目前情况来看,在湖北省各级党政领导班子中,结构不优、活力不足的问题还比较突出。
湖北省委书记李鸿忠说,年轻干部能否健康成长,从根本上讲,取决于自身。要加强党性锻炼,提高能力水平,慎重对待权力,自觉接受监督。把监督作为约束自己不犯错误或少犯错误的“防火墙”、帮助自己及时发现和纠正缺点的“杀毒软件”。要做到“三个正确对待”:正确对待组织的培养、使用与提拔;正确对待他人,善于发现别人的长处,弥补自己的不足;正确对待自己,正确看待自己的成绩,严格自律,经得起诱惑,管得住自己。