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福建面向海内外公开选拔省管干部：阳光操作 公平公正
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从去年8月23日报名开始至9月7日报名结束，该省公选办共接受1万多人次的来人来电咨询，众多报考人员摩拳擦掌、跃跃欲试。同时，全省各级党组织、各相关单位广泛宣传发动，精心组织部署，鼓励并支持符合条件的干部积极参与到公开选拔之中。截止到报名结束，共有1863人报名参与竞争，最多的一个职位报考人数超过300人。经过严格的资格审查，1362人拿到了比赛“入场券”。去年9月24日，近1100人参加了笔试。</P> <P> 注重细节 精益求精 >>></P> <P> “一职一卷”突出岗位特点</P> <P> 细节决定成败。时刻关注细节，认真对待细节，成为推动此次公选工作成功进行的重要因素。</P> <P> ――试题设计开放、灵活。从福建跨越发展实际与岗位需要出发，省公选办对笔试、面试试题量身定做，坚持“干什么考什么”原则，突出岗位特点，实行“一职一卷”，注重考查应试人员的平时积累和工作经验，以及处理实际问题的素质和能力。应试人员普遍反映，试题紧密结合实际，突出考“实”、考“活”，不用死记硬背，真实反映平时的学习情况和工作水平。</P> <P> ――考务安排缜密、细致。面试封闭管理，全程录像。面试前30分钟抽签决定考官、考室，考生现场抽签确定面试顺序，9名考官独立打分，现场亮分。省委组织部派出专门考察组分赴考察对象所在地区、单位，通过民主测评和个别谈话等方式，认真听取考察对象所在单位干部群众的意见，对考察对象的德、能、勤、绩、廉等进行全面深入的了解。同时，省公选办公布了省纪委、监察厅和省委组织部的举报电话、网站，接受干部群众的反映和举报，力求全面准确地掌握备选对象的情况，为省委选人决策提供参考。</P> <P> 阳光操作 公平公正 >>></P> <P> 两部热线随时为干部群众答疑解惑</P> <P> 此次公选，福建始终坚持解放思想、大胆创新，始终坚持严格规范、严谨操作，做到了凡是能够公开的信息都进行公开，将公开透明贯穿公选全过程。</P> <P> ――公开内容具体化。公选伊始，公选职位、报名资格和条件、程序和步骤、监督举报方式等及时向社会公布；在报名和资格审查阶段，主动回应干部群众关注和提出的问题，公布报名和资格审查情况；笔试成绩出来后即以公告形式通知应考者上网查询，面试成绩当场告知，应考者可电话咨询入围面试和进入考察的最低成绩；入围面试人选、组织考察办法及人选、拟任人选名单均及时通过媒体向社会公布。有2个职位因报考人数达不到开考要求取消公选，及2个职位尚无合适人选的消息也在第一时间通过媒体公之于众。</P> <P> ――公开形式多样化。采取发布答记者问、新闻消息、公告或通知、录制访谈节目、制作专题片等形式，多方位、多层次宣传报道公选工作的安排部署、进展情况和总体成效等。省公选办还设置两部热线电话，随时为干部群众答疑解惑。公选期间，共发布答记者问、新闻消息、公告或通知等近30条（次），接到来访来电3万多人次。</P> <P> 为创造“干干净净”的“赛场”环境，真正实现“阳光下的竞争”，省公选领导小组抽调相关部门人员成立监督机构，聘请省人大、省政协常委和专门委员会主任等党内外同志担任特聘监督员，对公选工作实行全过程、全方位监督。一缕清风扑面而来。</P> <P> 这次公开选拔省管领导干部的过程，就是一次营造风清气正、千帆竞发的干部选任氛围的过程。入选的17名干部中，省外6名，省内11名；厅级干部1名，正处级干部11名，副处级干部4名；全部具有大学本科以上学历，其中博士学历8名，研究生学历7名。一批年纪轻、有朝气，综合能力素质高，善于推动跨越发展的优秀干部在公选中脱颖而出。</P> <P> 《中国组织人事报》2010年1月14日</P> <P> 历时3个多月，经过报名、资格初审、笔试、面试、体检、组织考察、研究确定等程序，日前，福建2010年公开选拔的17名省管领导干部人选走马上任。</P> <P> 这是福建省干部人事制度改革的一次创新实践。去年下半年，福建省委决定开展公开选拔省管领导干部工作。此次公开选拔的省管领导干部中，平潭综合实验区管委会副主任（2名）、福建农林大学校长、福州大学副校长、福建师范大学副校长、福建石油化工集团公司总经理等职位面向海内外选拔，省委政研室副主任、省高级法院副院长（提名人选）、发改委副主任、财政厅副厅长等职位面向全国选拔。重在公开透明，意在广纳贤才，旨在推动发展。通过公开选拔为科学发展、跨越发展选人聚才，在八闽大地蔚然成风。</P> <P> 放眼四海 延揽贤才 >>></P> <P><BR> 所有职位要求基层经历</P> <P> 去年8月21日，一张“省委决定公开选拔省管领导干部”的“求贤榜”，引起了海内外广泛关注。</P> <P> 此次公选推出的重要领导岗位涵盖面广，既有正职领导岗位，又有重要副职岗位，既有党政机关，又有高校、企业。其中，平潭综合实验区管委会副主任、福建农林大学校长等7个职位面向海内外公开选拔，省委政研室副主任、省发改委副主任等14个职位面向全国公开选拔。</P> <P> 为了真正选拔出年纪轻、朝气足、发展能力强、富有精气神的干部，此次公选特别注重经历，所有职位都要求具有2年以上基层领导或生产一线工作经历。</P> <P> 从去年8月23日报名开始至9月7日报名结束，该省公选办共接受1万多人次的来人来电咨询，众多报考人员摩拳擦掌、跃跃欲试。同时，全省各级党组织、各相关单位广泛宣传发动，精心组织部署，鼓励并支持符合条件的干部积极参与到公开选拔之中。截止到报名结束，共有1863人报名参与竞争，最多的一个职位报考人数超过300人。经过严格的资格审查，1362人拿到了比赛“入场券”。去年9月24日，近1100人参加了笔试。</P> <P> 注重细节 精益求精 >>></P> <P> “一职一卷”突出岗位特点</P> <P> 细节决定成败。时刻关注细节，认真对待细节，成为推动此次公选工作成功进行的重要因素。</P> <P> ――试题设计开放、灵活。从福建跨越发展实际与岗位需要出发，省公选办对笔试、面试试题量身定做，坚持“干什么考什么”原则，突出岗位特点，实行“一职一卷”，注重考查应试人员的平时积累和工作经验，以及处理实际问题的素质和能力。应试人员普遍反映，试题紧密结合实际，突出考“实”、考“活”，不用死记硬背，真实反映平时的学习情况和工作水平。</P> <P> ――考务安排缜密、细致。面试封闭管理，全程录像。面试前30分钟抽签决定考官、考室，考生现场抽签确定面试顺序，9名考官独立打分，现场亮分。省委组织部派出专门考察组分赴考察对象所在地区、单位，通过民主测评和个别谈话等方式，认真听取考察对象所在单位干部群众的意见，对考察对象的德、能、勤、绩、廉等进行全面深入的了解。同时，省公选办公布了省纪委、监察厅和省委组织部的举报电话、网站，接受干部群众的反映和举报，力求全面准确地掌握备选对象的情况，为省委选人决策提供参考。</P> <P> 阳光操作 公平公正 >>></P> <P> 两部热线随时为干部群众答疑解惑</P> <P> 此次公选，福建始终坚持解放思想、大胆创新，始终坚持严格规范、严谨操作，做到了凡是能够公开的信息都进行公开，将公开透明贯穿公选全过程。</P> <P> ――公开内容具体化。公选伊始，公选职位、报名资格和条件、程序和步骤、监督举报方式等及时向社会公布；在报名和资格审查阶段，主动回应干部群众关注和提出的问题，公布报名和资格审查情况；笔试成绩出来后即以公告形式通知应考者上网查询，面试成绩当场告知，应考者可电话咨询入围面试和进入考察的最低成绩；入围面试人选、组织考察办法及人选、拟任人选名单均及时通过媒体向社会公布。有2个职位因报考人数达不到开考要求取消公选，及2个职位尚无合适人选的消息也在第一时间通过媒体公之于众。</P> <P> ――公开形式多样化。采取发布答记者问、新闻消息、公告或通知、录制访谈节目、制作专题片等形式，多方位、多层次宣传报道公选工作的安排部署、进展情况和总体成效等。省公选办还设置两部热线电话，随时为干部群众答疑解惑。公选期间，共发布答记者问、新闻消息、公告或通知等近30条（次），接到来访来电3万多人次。</P> <P> 为创造“干干净净”的“赛场”环境，真正实现“阳光下的竞争”，省公选领导小组抽调相关部门人员成立监督机构，聘请省人大、省政协常委和专门委员会主任等党内外同志担任特聘监督员，对公选工作实行全过程、全方位监督。一缕清风扑面而来。</P> <P> 这次公开选拔省管领导干部的过程，就是一次营造风清气正、千帆竞发的干部选任氛围的过程。入选的17名干部中，省外6名，省内11名；厅级干部1名，正处级干部11名，副处级干部4名；全部具有大学本科以上学历，其中博士学历8名，研究生学历7名。一批年纪轻、有朝气，综合能力素质高，善于推动跨越发展的优秀干部在公选中脱颖而出。</P> <P> 《中国组织人事报》2010年1月14日</P> <P> 历时3个多月，经过报名、资格初审、笔试、面试、体检、组织考察、研究确定等程序，日前，福建2010年公开选拔的17名省管领导干部人选走马上任。</P> <P> 这是福建省干部人事制度改革的一次创新实践。去年下半年，福建省委决定开展公开选拔省管领导干部工作。此次公开选拔的省管领导干部中，平潭综合实验区管委会副主任（2名）、福建农林大学校长、福州大学副校长、福建师范大学副校长、福建石油化工集团公司总经理等职位面向海内外选拔，省委政研室副主任、省高级法院副院长（提名人选）、发改委副主任、财政厅副厅长等职位面向全国选拔。重在公开透明，意在广纳贤才，旨在推动发展。通过公开选拔为科学发展、跨越发展选人聚才，在八闽大地蔚然成风。</P> <P> 放眼四海 延揽贤才 >>></P> <P><BR> 所有职位要求基层经历</P> <P> 去年8月21日，一张“省委决定公开选拔省管领导干部”的“求贤榜”，引起了海内外广泛关注。</P> <P> 此次公选推出的重要领导岗位涵盖面广，既有正职领导岗位，又有重要副职岗位，既有党政机关，又有高校、企业。其中，平潭综合实验区管委会副主任、福建农林大学校长等7个职位面向海内外公开选拔，省委政研室副主任、省发改委副主任等14个职位面向全国公开选拔。</P> <P> 为了真正选拔出年纪轻、朝气足、发展能力强、富有精气神的干部，此次公选特别注重经历，所有职位都要求具有2年以上基层领导或生产一线工作经历。</P> <P> 从去年8月23日报名开始至9月7日报名结束，该省公选办共接受1万多人次的来人来电咨询，众多报考人员摩拳擦掌、跃跃欲试。同时，全省各级党组织、各相关单位广泛宣传发动，精心组织部署，鼓励并支持符合条件的干部积极参与到公开选拔之中。截止到报名结束，共有1863人报名参与竞争，最多的一个职位报考人数超过300人。经过严格的资格审查，1362人拿到了比赛“入场券”。去年9月24日，近1100人参加了笔试。</P> <P> 注重细节 精益求精 >>></P> <P> “一职一卷”突出岗位特点</P> <P> 细节决定成败。时刻关注细节，认真对待细节，成为推动此次公选工作成功进行的重要因素。</P> <P> ――试题设计开放、灵活。从福建跨越发展实际与岗位需要出发，省公选办对笔试、面试试题量身定做，坚持“干什么考什么”原则，突出岗位特点，实行“一职一卷”，注重考查应试人员的平时积累和工作经验，以及处理实际问题的素质和能力。应试人员普遍反映，试题紧密结合实际，突出考“实”、考“活”，不用死记硬背，真实反映平时的学习情况和工作水平。</P> <P> ――考务安排缜密、细致。面试封闭管理，全程录像。面试前30分钟抽签决定考官、考室，考生现场抽签确定面试顺序，9名考官独立打分，现场亮分。省委组织部派出专门考察组分赴考察对象所在地区、单位，通过民主测评和个别谈话等方式，认真听取考察对象所在单位干部群众的意见，对考察对象的德、能、勤、绩、廉等进行全面深入的了解。同时，省公选办公布了省纪委、监察厅和省委组织部的举报电话、网站，接受干部群众的反映和举报，力求全面准确地掌握备选对象的情况，为省委选人决策提供参考。</P> <P> 阳光操作 公平公正 >>></P> <P> 两部热线随时为干部群众答疑解惑</P> <P> 此次公选，福建始终坚持解放思想、大胆创新，始终坚持严格规范、严谨操作，做到了凡是能够公开的信息都进行公开，将公开透明贯穿公选全过程。</P> <P> ――公开内容具体化。公选伊始，公选职位、报名资格和条件、程序和步骤、监督举报方式等及时向社会公布；在报名和资格审查阶段，主动回应干部群众关注和提出的问题，公布报名和资格审查情况；笔试成绩出来后即以公告形式通知应考者上网查询，面试成绩当场告知，应考者可电话咨询入围面试和进入考察的最低成绩；入围面试人选、组织考察办法及人选、拟任人选名单均及时通过媒体向社会公布。有2个职位因报考人数达不到开考要求取消公选，及2个职位尚无合适人选的消息也在第一时间通过媒体公之于众。</P> <P> ――公开形式多样化。采取发布答记者问、新闻消息、公告或通知、录制访谈节目、制作专题片等形式，多方位、多层次宣传报道公选工作的安排部署、进展情况和总体成效等。省公选办还设置两部热线电话，随时为干部群众答疑解惑。公选期间，共发布答记者问、新闻消息、公告或通知等近30条（次），接到来访来电3万多人次。</P> <P> 为创造“干干净净”的“赛场”环境，真正实现“阳光下的竞争”，省公选领导小组抽调相关部门人员成立监督机构，聘请省人大、省政协常委和专门委员会主任等党内外同志担任特聘监督员，对公选工作实行全过程、全方位监督。一缕清风扑面而来。</P> <P> 这次公开选拔省管领导干部的过程，就是一次营造风清气正、千帆竞发的干部选任氛围的过程。入选的17名干部中，省外6名，省内11名；厅级干部1名，正处级干部11名，副处级干部4名；全部具有大学本科以上学历，其中博士学历8名，研究生学历7名。一批年纪轻、有朝气，综合能力素质高，善于推动跨越发展的优秀干部在公选中脱颖而出。</P> <P> 《中国组织人事报》2010年1月14日</P> <P><A class=nLink href="topicnews.aspx?tid=15"><FONT color=#41519a>福建省公开选拔领导干部考试专题</FONT></A> </P></div> </div> <ul id="digg" class="digg"> <li class="digg1">0</li> <li class="digg2"><a href="###" onclick="iwms.diggIt(this,iwms.aId)">顶一下</a></li> </ul> <div 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