2013年海南省海口市竞争性选拔领导干部简章

一、竞争性选拔职位类型和范围

（一）竞争性选拔市行政机关专业技术领导职位（副处级）

面向全国党政群机关、国有企事业单位竞争性选拔12个市行政机关专业技术领导职位（副处级），具体是：

（1）市发展和改革委员会总经济师1名；

（2）市国有资产监督管理委员会总经济师1名；

（3）市规划局总建筑师1名；

（4）市规划局总规划师1名；

（5）市民防局总工程师1名；

（6）市交通运输和港航管理局总工程师1名；

（7）市林业局总工程师1名；

（8）市海洋和渔业局总工程师1名；

（9）市安全生产监督管理局总工程师1名；

（10）市统计局总统计师1名；

（11）市环境保护局总工程师1名；

（12）市商务局总经济师1名。

（二）竞争性选拔市直属企业副职及相当职位（聘期内比照副处级领导干部管理）

面向全国社会竞争性选拔15名市直属企业副职及相当职位（聘期内比照副处级领导干部管理）人选（其中，定向选拔市统筹城乡发展[集团]有限公司熟悉金融资本运作和经营管理的副总经理各1名；定向选拔市城建集团有限公司和市城市建设投资有限公司熟悉规划建设业务的副总经理各1名）。

（三）竞争性选拔处级后备干部人选

面向全市市属党政群机关、国有企事业单位中符合资格条件的干部竞争性选拔30名处级后备干部人选,其中：正处级后备干部人选10名；副处级后备干部人选20名。

二、竞争性选拔的资格条件和专业要求

参加竞争性选拔的人选除了应符合《党政领导干部选拔任用工作条例》第六条规定的基本条件外，根据《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》，还应具备以下资格条件：

（一）竞争性选拔市行政机关专业技术领导职位（副处级）的任职资格

1、任职资格条件

（1）现任党政群机关副处级或正科级职务，企事业单位相当于副处级或正科级职务。担任正科级职务的报考者须任职满3年（时间计算截止2013年5月31日，下同）。企事业单位的报考者还应具有相关的高级（或副高级2年以上）专业技术任职资格。

（2）大学本科及以上学历(在境外获得的学历或学位须经国家教育部学历学位认证中心认证，下同)。

（3）年龄一般在45周岁以下，具有5年以上工龄。荣获省级以上专家称号，即：国家级有突出贡献的中青年专家，享受政府特殊津贴专家，“百千万人才工程”国家级人选，“千人计划”人选，省优专家，省高层次创新创业人才，省特聘专家和“515人才工程”人选的报考者，年龄可放宽3周岁。

（4）身体健康，心理素质良好，近3年年度考核均为称职（合格）以上等次。

2、专业和其它具体要求（相关专业划分参照2012年教育部《普通高等学校本科专业目录》）

（1）市发展和改革委员会总经济师：经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类相关专业毕业；熟悉国家有关宏观经济工作政策法规；具有5年以上从事区域经济、产业经济等相关工作经历。

（2）市国有资产监督管理委员会总经济师：经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类、工商管理类相关专业毕业；熟悉财经、税务、工商等相关工作政策法规；具有5年以上从事财务管理等相关工作经历。

（3）市规划局总建筑师：建筑类、土木类等相关专业毕业；熟悉建筑规划等相关工作政策法规；具有5年以上从事建筑规划等相关工作经历。

（4）市规划局总规划师：建筑类等相关专业毕业；熟悉建筑规划等相关工作政策法规；具有5年以上从事城市规划编制、审批、城市规划政策法规研究制定、城市综合开发策划等相关工作经历。

（5）市民防局总工程师：建筑类、土木类相关专业毕业；熟悉公共安全事件应急管理、防震减灾、人民防空工作政策法规；具有5年以上从事人防工程计划、建设、监督管理等相关工作经历。

（6）市交通运输和港航管理局总工程师：交通运输类、水利类(港口航道与海岸工程)等相关专业毕业；熟悉交通和港航工作政策法规；具有5年以上从事港口或交通工程管理等相关工作经历。

（7）市林业局总工程师：林学类、林业工程类相关专业毕业；熟悉国家有关林业工作政策法规；具有5年以上从事林业生产或林业科技管理工作经历。

（8）市海洋和渔业局总工程师：海洋科学类、水产类相关专业毕业；熟悉海洋和渔业等相关工作政策法规；具有5年以上从事海洋或渔业等相关工作经历。

（9）市安全生产监督管理局总工程师：安全科学与工程类等相关专业毕业；熟悉安全生产监督管理工作政策法规；具有5年以上从事安全生产监督等相关工作经历。

（10）市统计局总统计师：统计学类、经济学类等相关专业毕业；熟悉国家有关统计、财经政策法规；具有5年以上从事统计和财务等相关工作经历。

（11）市环境保护局总工程师：环境科学与工程类相关专业毕业；熟悉国家有关环境保护工作政策法规；具有5年以上从事环保等相关工作经历。

（12）市商务局总经济师：经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类、工商管理类、电子商务类相关专业毕业；熟悉国家有关经济合作和招商引资等相关工作政策法规；具有5年以上从事招商引资等相关工作经历。

（二）竞争性选拔市直属企业副职及相当职位（聘期内比照副处级领导干部管理）的任职资格

（1）属党政群机关和国有企事业单位的报考者，应现任副处级或正科级职务（相当于副处级或正科级职务）。担任正科级职务的报考者须任职满3年。属社会报考者的，应当具有在相当规模企业任职的经历，且现任企业相应副职或中层管理职务满3年。报考定向选拔职位的，还应具有相关的高级（或副高级2年以上）专业技术任职资格或职（执）业资格。

（2）大学本科及以上学历。

（3）年龄一般在45周岁以下，具有5年以上工龄。

（4）身体健康，心理素质良好。党政群机关和国有企事业单位的报考者近3年年度考核均为称职（合格）以上等次。社会报考者无违法违纪行为。

（三）竞争性选拔处级后备干部人选的任职资格

（1）报考正处级后备干部，须现任副处级（含非领导职务和比照副处级管理职务）满1年以上。

（2）报考副处级后备干部，须现任正科级（含非领导职务和比照正科级管理职务）满2年以上。

（3）报考处级后备干部的人选，应当是综合素质较好，工作实绩突出，群众公认的优秀干部，且在近3年年度考核均为称职（合格）以上等次中，至少有一年被评为优秀等次。

（4）大学本科及以上学历。

（5）报考正处级后备干部，年龄一般在45周岁以下；报考副处级后备干部，年龄一般在40周岁以下。

（6）身体健康，心理素质良好。

三、竞争性选拔工作程序

（一）宣传发动

通过省市相关报纸、网络等新闻媒体发布竞争性选拔公告。公告内容包括选拔职位及职位说明、选拔范围、报名条件与资格、选拔程序和时间安排等。

（二）确定参加竞争性选拔人选

1、确定市行政机关专业技术领导职位和市直属企业副职及相当职位竞争性选拔人选

根据组织推荐和个人自荐报名的情况，经过资格审查确定参加市行政机关专业技术领导职位和市直属企业副职及相当职位的人选。

报名的具体安排和要求：

（1）时间：2013年6月13日至7月3日，上午8：30-12：00，下午13：30-17：00。

（2）地点：市竞争性选拔工作领导小组办公室（地址：海口市长滨路海口市第二办公区1号楼2017室）。

（3）方式：①书面报名：直接到报名地点领取或登录海口市党政办公信息网、海口党建网查询简章并下载相应报名表填写后，一式两份交至市竞争性选拔工作领导小组办公室。②网上报名：登录海口市党政办公信息网、海口党建网查询简章并下载相应报名表，填写后通过电子邮件发送到hkszzb＠163.com。

省内报考者须在7月3日前提供以下纸质材料：本人身份证、工作证、毕业证、专业技术职务资格证（职[执]业资格证）、任职文件原件和复印件各1份（原件审核后退回）以及从事相关专业的工作经历和主要业绩(1000字左右)等材料复印件各1份；大一寸正面半身免冠彩色近照4张。

省外报考者须在7月3日前先将报名相关材料（复印件）以速递方式邮寄到报名地点（联系人：王蔓），寄出时请先电话告知，以便查询，原件材料待参加考试前进行审核。报考者应确保相关材料真实准确，如提供虚假信息，一经查实，即取消其报名、录用资格。

2、确定参加处级后备干部竞争性选拔人选

按照“好中选优”的方式，由市直属各单位按照竞争性选拔的任职资格，经单位党委（党组）集体研究后向市委组织部推荐参加处级后备干部竞争性选拔的人选。

推荐人选须按规定填写《海口市2013年竞争性选拔处级后备干部推荐人选登记表》和提供本人身份证、毕业证和任职文件等证明材料（原件和复印件）和大一寸正面半身免冠彩色近照4张。

（三）统一笔试

采取闭卷的方式统一进行笔试，笔试时间另行通知。

对市行政机关专业技术领导职位和市直属企业副职及相当职位的报考者笔试主要进行专业科目考试。

对处级后备干部的报考者笔试主要采取“实地调研+撰写调研报告”的方式进行。

（四）集中面试

面试时间另行通知。按照笔试成绩从高分到低分，经资格复审后确定进入面试人选。其中，市行政机关专业技术领导职位和市直属企业副职及相当职位按1：5的比例确定面试人选；处级后备干部按类别（正处级和副处级后备）确定面试人选，各类后备干部面试名额按所需数量1：2的比例确定。面试采取无领导小组讨论方式进行。

（五）业绩分析

对入围市行政机关专业技术领导职位和市直属企业副职及相当职位面试的人选，由相关考评中心结合报考职位要求，对其进行“业绩分析”，得出相应分值。

（六）确定考察人选

市行政机关专业技术领导职位和市直属企业副职及相当职位，按照笔试成绩占40%、面试成绩占40%、“业绩分析”成绩占20%的比例计入总分，从高分到低分按每个职位1：3的比例确定差额考察人选。

处级后备干部人选，按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计入总分。从高分到低分按类型所需数量1：1.5的比例确定差额考察人选。

（七）组织考察

市委组织部从有关部门抽调人员组成考察组，严格按《党政领导干部选拔任用工作条例》有关规定对入围的差额考察人选进行考察。重点考察了解人选的德才素质、现实表现和专业技术管理水平及工作实绩。

（八）差额票决

市委组织部部务会和市委常委会对市行政机关专业技术领导职位和市直属企业副职及相当职位的拟任人选按规定进行差额票决。

（九）任前公示

通过相关媒体对拟任人选进行任前公示，公示时间为七天，接受群众的监督。

（十）办理任职手续

按照有关规定和程序，竞争性选拔的领导干部实行试用期一年，试用期间按规定享受相应待遇。试用期满后，经考察胜任的，办理正式任职手续；不胜任的，按原职级另行安排工作。

四、联系方式

咨询电话：0898-68724987、68725019

传真：0898-68724982

电子邮箱：hkszzb＠163.com

中共海口市委组织部

2013年6月13日