我市市县联合公开选拔领导干部笔试阅卷工作结束
412人获面试资格
本报讯 记者昨日从市县联合公开选拔领导干部工作领导小组办公室获悉,我市市县联合公开选拔领导干部的笔试阅卷工作已结束。根据笔试成绩,共有412人取得面试资格,其中100人竞争19个县级职位的面试将于7月4日进行。
据了解,市县联合公开选拔领导干部工作领导小组严格执行《贵阳市2010年市县联合公开选拔领导干部公告》有关规定,根据笔试成绩,坚持公平公正的原则,确定了面试对象。
据市公选领导小组有关负责人介绍,本次公开选拔19个县级职位的面试环节将采取“大评委制”,即按照领导和专家评委评分占80%,群众评委评分占20%的比例折算面试得分。71个科级职位的面试由职位所在区(市、县)根据《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》的基本要求确定面试评委组织方式,面试成绩按百分制计分。
笔试和面试环节结束后,市县联合公开选拔领导干部工作领导小组将按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算综合得分,根据综合得分由高到低按1:3的比例确定考察对象。 (本报记者 孙惠楠)
贵州省公开选拔领导干部