南湖区竞争性选拔干部报名和资格审查阶段的工作已于7月2日结束。报名总人数280人,各职位报名总人次达466人次。经资格审查,符合报考条件人数273人。团区委副书记、区妇联副主席、党外副科长级干部、镇(街道)人武部长、镇(街道)副科长级干部及副科级干部预备人选等职位符合报考条件的人数均达到开考比例要求,按计划开考。现就笔试有关事项公告如下:
为进一步深化干部人事制度改革,拓宽选人用人渠道,优化领导干部队伍结构,提高领导干部队伍素质,中共平湖市委决定,开展竞争性选拔副科级领导干部和市级国有企业副总经理工作。
一、选拔的职位及范围
为进一步深化干部人事制度改革,拓宽选人用人渠道,优化领导班子和干部队伍结构,经研究,决定从7月起开展竞争性选拔副科级领导干部工作。现将有关事项公告如下:
一、选拔职数和范围
为加强队伍建设,积极推进福田教育现代化和国际化,决定面向全国公开选拔公办中小学校长,现将有关事项公告如下:
六枝特区2012年公开选拔副科级领导干部报名和资格审查工作已经结束。本次公开选拔共有62人报名,经资格审查,符合报名资格条件的有57人。按照《六枝特区公开选拔副科级领导干部公告(第1号)》的规定,经六枝特区公开选拔副科级领导干部工作领导小组研究决定,选拔职位与资格审查合格的报名人数开考比例为1:7。根据开考比例,除特区四中、六中副校长职位脱考外,其余职位符合开考条件。现将有关事项公告如下:
海淀区2012年公开选拔领导干部补充公告
为了让更多优秀干部参与竞争,在更大范围内选拔优秀人才,经海淀区公开选拔领导干部工作领导小组研究决定: 一、对“北京海淀科技金融资本控股集团股份有限公司副总经理”职位的报名任职资格进行调整,具体如下: 1、学历条件,调整为“研究生学历”; 2、从业经历,调整为“在银行、证券类等金融机构,投资、担保、小额贷款等准金融机构从业8年以上且具备4
本次考试采取笔试、面试、领导能力测试与业绩评价相结合的方式进行。
1、笔试。由市公开选拔领导干部工作领导小组办公室统一组织,根据职位特点和要求,采取分类命题、集中闭卷考试的形式进行。 根据笔试成绩,按各公选干部职位数量8:1的比例,从高分到低分依次确定进入业绩评价范围人选。 2、业绩评价。由市公开选拔领导干部工作领导小组办公室负责对进入范围的人选进行业绩评价,并在一定范围内公示。 按笔试成绩与业绩评价得分8:2的比例
按照《关于开展大连市2012年公开选拔领导干部工作的通知》要求,本次公选考察工作采取量化计分、综合比选的方式进行。针对本次公选分两类职位的实际,为更加公正和客观,保证同一类职位由同一个考察组考察,从市委组织部、市纪委抽调人员组建了2个考察组,每组负责一类职位,对20名考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况进行了综合量化考察。
北京双高人才发展中心公开选拔中心副主任
考试测评综合成绩与体检通知
根据《麻江县2012年竞争性选拔副科级领导干部工作方案》的有关要求,按
张家界市武陵源区是国家重点风景名胜区,是中国首批世界自然遗产、世界地质公园,是中国第一个国家森林公园、全国首批5A级景区、全国文明风景旅游区。为深入实施“人才强区”战略,加快国际旅游休闲度假区建设,区委、区政府决定面向全国公开选拔高学历优秀人才,现将有关事项公告如下:
经长沙市竞争性选拔工作办公室研究,现将笔试有关事项通知如下:
一、笔试时间 2012年7月11日(星期三)上午8:30-11:30 二、笔试地点 长沙市雅礼中学(长沙市雨花区劳动西路428号)
经长沙市竞争性选拔工作办公室研究,现将笔试有关事项通知如下:
一、笔试时间 2012年7月11日(星期三)上午8:30-11:30 二、笔试地点 长沙市雅礼中学(长沙市雨花区
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