记者从济宁市委组织部获悉,山东省济宁市将公开选拔200名左右优秀年轻干部进行“双向挂职锻炼”。其中, 从县乡机关公开选拔100名左右的优秀年轻干部到市直部门单位学习锻炼,从市直机关、事业单位公开选拔100名左右干部到乡镇挂职锻炼。
据悉,选调到乡镇挂职锻炼的年轻干部,要求是市直机关、事业单位中符合条件的干部。同时,今年全市引进的“千名优秀人才”中具有研究生以上学历、硕士以上学位人员也在选拔之列。科级、副科级中共党员干部,根据情况分别挂任乡镇党委副书记、副乡镇长或党委委员、副乡镇长,科级、副科级非中共党员干部和具有研究生以上学历、硕士以上学位的一般干部挂任副乡镇长,其他一般干部挂任乡镇长助理。挂职时间为两年。
挂任乡镇党政领导班子成员的,第一年协助其他班子成员分管相应工作,一年后与其他班子成员一样分工,独立分管具体工作,履行相应职责,经受实际工作锻炼;挂任乡镇长助理的,协助分管相应工作,履行相应职责。挂职结束后,挂职干部原则上回原单位工作,根据工作需要和考察情况,选拔部分适宜乡镇工作的留乡镇任职。
选调到市直机关、事业单位的年轻干部中,应具有县市区直机关、乡镇(街道)机关中具有公务员身份,乡镇(街道)实际工作经历二年以上,年龄30岁以下,且具有全日制大学以上学历、学士以上学位。(邱茂盛 廉明曼)