本报南昌讯 记者秦谦报道:记者14日获悉,自6月底江西在全省范围内启动公开选拔“国企后备领导”人员以来,经过初审、笔试、民主测评与推荐、面试答辩等程序的考核,有210名考生脱颖而出,进入考察程序。考察时间从8月11日开始至31日结束。
省国资委有关人士表示,公选国企后备管理层与我省同期公选副厅级干部程序基本相同,不同的是一个是选国企经营管理人员,一个是选公务员,考核主要内容也因此不一样。考察过关后,进入国企领导经营管理人员储备库。今后国企管理层位置出现空缺,就从考察对象中选任。
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江西省210名“国企后备领导”正式接受考察
本报南昌讯 记者秦谦报道:记者14日获悉,自6月底江西在全省范围内启动公开选拔“国企后备领导”人员以来,经过初审、笔试、民主测评与推荐、面试答辩等程序的考核,有210名考生脱颖而出,进入考察程序。考察时间从8月11日开始至31日结束。 省国资委有关人士表示,公选国企后备管理层与我省同期公选副厅级干部程序基本相同,不同的是一个是选国企经营管理人员,一个是选公务员,考核主要内容也因此不一样。考察过关后,进入国企领导经营管理人员储备库。今后国企管理层位置出现空缺,就从考察对象中选任。
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