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北京:面试选拔15名考官打分

[阅读: 次] 北京青年报  赖芳杰 袁艺 [字体: ]

  社会工委面试首日28名考生参加———

  本报记者报道 15分钟内阐述四道问题,15名考官同时打分。昨日,市委社会工委(市社会建设办)公开选拔处级干部进入面试阶段,28名考生走进考场,参加了半开放式的面试选拔。

  早上8点刚到,考生们陆续到达双高人才发展中心二层候考室,领取了有关面试的细则说明。男考生着整齐的深色西服,女考生则多选择了白色、浅蓝色的亮色系职业套装。

  竞争社会组织工作处处长一职的6名考生成了第一批亮相的“千里马”。按照笔试成绩高低排序,考生由引导员带入,落座考场中央的答辩席。15名“伯乐”面向考生,每人手持一张综合评分表,市委社会工委书记、市社会建设办主任宋贵伦任主考官。考场右侧设立计时席和媒体席,还架起一个摄像机,全程拍摄考生作答情况。

  “国外社工体系更加健全,有专门机构对社工进行上百学时的培训考核,并且有优厚的激励机制,我想这些方面是可以借鉴的。”一位考生在回答现场随机提问时,联系到了之前的留学经历,流利地阐述了观点。有的考生则花了较长时间在纸上准备答题要点,没能在规定时间内答完题目。据了解,面试的四道考题中,有三个为考前设定题目,一个为考官现场随机提问,难度适中。

  “我觉得整体素质不错,6个人中有做基层工作的,也有从高校过来的,对于职位理解都比较到位。”结束社会组织工作处处长职位的面试后,市委社会工委书记、市社会建设办主任宋贵伦表示,通过笔试筛选出来的面试者都表现出了水平,之后他们将根据考官的分数统计和组织上再研究讨论,确定人选。据悉,面试将进行两天半,初步结果会在下周公布。


2007-12-22
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